严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告4篇

严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告4篇严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告　落实中央八项规定精神情况报告14篇　落实中央八项规定精神情况报告篇1　根据《中共***委办公室关于开展中央八项规定及其实施细则精神贯彻下面是小编为大家整理的严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告4篇,供大家参考。

篇一：严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告

　 落实中央八项规定精神情况报告篇 1

　 根据《中共***委办公室关于开展中央八项规定及其实施细则精神贯彻落实情况督查工作的通知》(市委办发电〔2018〕*号)精神，我局党组高度重视，对全系统贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神情况进行了全面自查。现将有关情况报告如下。

　 一、主要工作开展情况

　 五年来，我们始终聚焦加强党风政风建设，着力防范“四风”问题反弹回潮。局党委(组)一贯坚持认真贯彻落实《中国共产党章程》《中国共产党问责条例》等党内法规和中央八项规定及其实施细则精神，紧盯重点领城、重点岗位、重要节点，先后深入开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育、“三促三纠”专项行动、“明查暗访”督查年和“转变作风改善发展环境建设年”等一系列活动，全面推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持常态化开展明查暗访，坚决整治“四风”顽疾，持续保持监督执纪高压态势，着力防范“四风”问题反弹回潮。一是改进方式方法，大兴调研之风。不断创新思路，改进调查研究的方式方法，健全完善调查研究制度，局领导班子成员每月下市场调研不少于天，每人联系家生产经营企业，每人联系帮扶*户贫困户。特别是今年以来，我们开展了精准帮扶企业大走访大调研活动，成立*个大走访大调研小组，由局领导和主要业务科室负责人带队，先后深入*家生产经营企业进行走访和深度调研，与企业人员进行座谈交流，深入听取企业的意见建议，详细了解企业的生产经营情况和存在的问题，帮助企业查找问题、剖析原因，探讨研究解决措施，精准帮扶促

　进产业发展。通过现场查看、座谈交流、征求意见建议，共收集许可审批、日常监管、稽查执法、监督抽检、服务发展等方面的问题*个、意见建议*条，现场解决处理问题*个。对现场无法解决的*个问题和*条意见建议，经汇总整理，建立了*个方面*条问题清单和*个方面*条意见建议清单，分别明确了解决措施、责任领导、责任科室和完成时限，目前正在逐条逐项进行跟踪落实。二是改进文风会风，精简会议文件。在会风方面，认真执行中央和省、市委有关规定，控制会议活动的规模、时间、规格，减少会议活动数量，提高会议活动质量和效率，尤其是倡导少开会、开短会，能合并的合并，能不开的不开，与会议活动内容无关的人员不安排参加，努力形成新会风。在精简文件简报方面，国家法律法规和党内法规已作出规定的，不再制发文件，可发可不发的一一律不发，能合并行文的合并行文，严格控制文件简报数量和篇幅。起草公文，倡导短风，狠刹长风，提倡短文、短话，开门见山，直截了当，力求用尽可能少的篇幅把问题说清、说深、说透。在新闻报道方面，根据工作需要、新闻价值、社会效果来确定报道标准，着重突出对重要政策、重要工作部署及成就、创新工作亮点、重大突发事件处置等方面的报道，突出对涉及全局工作或有重要导向和影响作用的会议活动的报道，有效提升了新闻宣传报道的质量。三是严格公务接待，规范经费管理。认真贯彻落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》和习近平总书记关于厉行勤俭节约反对铺张浪费的重要批示以及省、市的贯彻落实意见，严格规范公务接待管理，对接待范围和接待标准从严审批、从严控制，坚决杜绝违规行为和浪费现象。严格执行公务经费管理有关规定和标准要求，加强财务计划审批管理，严控人员经费及差旅、会议、文电等公用经费支出，对会议、干部培训、课题调研等实行计划管理，科学制定年度计划，严格履行审批程序，从未发生公款送礼、公款吃喝、公款旅游、滥发津补贴等违法违规行为。四是严格制度落实，规范生活待遇。严格遵守办公用房、因公出国、高消费娱乐、出入私人

　会所等方面制度规定，不存在不符合要求的情况。常态化开展勤俭节约、反对浪费教育，全面启用 OA 协同信息化办公系统，倡导无纸化办公，大力推进节约型机关建设，严格落实节纸、节水、节电等节能指标，鼓励办公设备耗材循环利用。切实规范公车使用，公务用车改革前，实行车辆专人负责、统一管理、统一调配和定点加油、维修、停放制度，严格公务用车调配审批和节假日入库封存管理;公务用车改革后，严格执行公车使用管理规定，实行三级审核和出入报备管理制度，既使用人申请、办公室初审、分管领导审核、公车平台审批和出车签单报备及交车回单报备管理。

　 五年来，我们始终聚焦作风建设管理制度，着力健全完善长效管理机制。局党委(组)始终牢记“作风建设永远在路上”，始终绷紧执行中央八项规定及其实施细则精神这根弦，坚持问题导向，突出制度建设，健全完善长效机制，持续释放执纪必严、违纪必究、越往后越严的强烈信号，确保中央八项规定及其实施细则精神落地生根。一方面，持续健全完善常态化学习教育制度，不断修订完善党委(组)理论中心组学习制度、党员干部教育培训制度、支部委员会工作职责和机关党建各项管理制度，制定印发了《局系统“两学一做”学习教育制度化常态化实施方案》，积极探索建立健全常态化学习机制，不断创新学习方式方法，引导党员干部坚持不懈筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，培养广大党员干部自觉学习、终身学习的习惯。另一方面，不断建立完善全覆盖督导检查制度，认真总结监督工作的好做法、好经验，进一步建立完善组织监督、社会监督、群众监督、舆论监督等方面的制度机制，建立完善党委(组)统一领导、局办公室统筹协调、各直属单位和机关各科室广泛参与的监督工作体系，着力构建组织监督、社会监督、群众监督、舆论监督“四位”一体的监督工作格局，形成全方位、立体式的监督机制。

　 二、存在的问题及今后的思路

　回顾五年来的工作实践，我局党委(组)坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，全系统作风建设持续向好，政治生态风清气正，为保障人民群众饮食用药安全提供了坚强的政治保障。但与新时代新形势下的严格要求相比，与人民群众的热切期盼相比，依然存在一些不足和问题。主要表现在：一是个别领导干部的思想认识还没有完全到位，缺乏抓好“八项规定”落实的狠劲和韧劲，存在抓制度落实时松时紧的现象，一以贯之、常抓不懈毅力和决心还不够坚定。二是有些工作措施较为简单笼统，缺乏可操作性较强的制度和规定，有的制度建立时间较长，与新时代新形势不相适应，尚未及时重新修订。三是形式主义问题时有发生，如落实工作部署照搬、照抄、照转上级文电的现象比较常见，结合实际抓落实的力度还不够大等等。

　 下一步，我们将以本次督查指导为新起点，按照中央和省、市委部署要求，牢固树立全面从严治党永远在路上、作风建设永远在路上、执行中央八项规定精神永远在路上的政治认识，以推进“转变作风改善发展环境建设年”活动向纵深发展为抓手，持之以恒贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，持续深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，弛而不息纠正“四风”、优化学风、转变作风，着力打造“管理效率最高、服务水平最优、行政成本最低”食品药品安全治理体系，为促进全市*产业高质量发展提供坚强有力的政治保障。一是深化学习。组织党员干部职工深化对中央八项规定及其实施细则精神的学习领会，督促党员领导干部带头执行，做好表率，坚决禁止“上有政策、下有对策”和执行中打折扣、搞变通的现象。二是完善制度。注重工作的具体化、规范化和制度化，针对会议文电、经费使用、车辆管理、检查考核等管理事项，进一步健全完善相应制度和标准规范，提高制度规定的实用性和可操作性。三是强化监督。依托党务、政务公开平台，采取适当形式，对内、对外主动公开“八项规定”落实情况，畅通投诉举报渠道，接受干

　部群众的监督评议，自寻压力，增强动力。四是严控风险。以岁末、年初为重点时段，以元旦、春节为重要节点，持续加强正面宣传引导，强化单位访客管理，严防严控廉政风险，狠刹公款送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风，确保清廉过节。五是严肃查处。对违反“八项规定”和在执行过程中“走过场”现象从严从快查处，绝不姑息迁就，着力遏制和戒除作风问题，持续深入推动全市食药监系统作风建设向纵深发展，营造风清气正的良好政治生态。

　 落实中央八项规定精神情况报告篇 2

　 按照总局《关于开展中央八项规定精神落实情况等专项监督检查的工作方案》的要求，结合区局具体部署，我分局按照工作实际对中央八项规定精神落实情况、《全国税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》及其实施细则落实情况以及内控机制建设情况这三个方面 16 项内容进行了对照自查。现将自查情况汇报如下：

　 （一）中央八项规定精神落实情况

　 1.关于落实总局关于贯彻落实中央八项规定精神的实施办法及监督办法，履行作风建设的主体责任，遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律的情况：分局班子加强组织领导，明确工作责任，严格各项纪律。一是利用局办公会、群众路线教育实践活动动员会议等时机，对落实中央“八项规定”等文件精神进行深入动员和部署，统一思想认识，讲清重要意义，明确具体要求；三是注重提高效用，精简会议活动，严格控制会议活动次数，尽可能合并召开，精简会议材料，空话、套话明显减少；三是强化制度落实，遵守各项纪律，不设小金库，严格控制公务接待费用支出，严格公务用车管理，遵守各项工作纪律，上班期间不做与工作无关的事。分局按照区局要求开展“为税不廉”、公款吃喝、纵酒行为专项整治活动，主要负责人做出《个人会员卡零持有报告》等报告，并签订《个人会员卡零持有承诺书》等承诺书，分局没有违反“禁酒令”和无故迟到、旷工现

　象等政治、组织、财经、工作纪律等情况。

　 2.总局“三个服务”、“三个实在”、“三个禁止”的落实情况：全面贯彻落实总局“扎根工程”要求，认真组织开展“便民办税春风行动”，深入对“三个三”的具体内容进行了学习宣传，结合落实中央八项规定精神，要求干部认真落实党风廉政建设责任制，切实履行好“一岗双责”，从严正风肃纪，坚决刹住不正之风，并在年初走访部分纳税人，了解税务人员遵守廉政纪律情况，对顶风违纪，有令不行、有禁不止的，发现一起，查处一起，严肃追究直接责任人和有关领导的责任。同时，内部加强素质教育，增加培训的力度、广度和深度；强化服务意识，全员全程全方位服务纳税人；狠抓作风建设，树立良好的岗位形象，努力实现干部作风进一步转变，切实解决执法服务中的难题。

　 3.执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、党政机关国内公务接待管理规定的情况，所属培训中心等相关机构清理检查的情况：坚持常态化开展勤俭节约、反对浪费教育，严格落实节油、节水、节电等节能指标，鼓励办公设备耗材循环利用；严格控制公务接待标准，上级部门来检查的公务接待活动，一切从简，原则上在分局食堂安排工作餐，坚决杜绝铺张浪费。分局没有培训中心设置。

　 4.保持防范和惩治“四风”的高压态势，对打折扣、搞变通甚至弄虚作假、顶风违纪行为的惩戒和问责情况：反对、遏制“四风”，是一项长期性、系统性的艰巨政治任务，我分局注重狠抓落实和持之以恒。分局领导班子，班子成员以及每个党员干部都及时主动对照自查“四风”情况，科学分析“四风”根源，提出整改措施，夯实作风建设基础，回答解决好“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”的.问题，使我们的工作获得最广泛最可靠最牢固的纳税人基础和力量源泉。同时，在加强制度建设的同时加强警示教育，做到以案明纪、以案说法，正风肃纪。没有发现打折扣、搞变通甚至弄虚作假、顶风违纪的行为。

　5.对群众反映强烈、表现突出的问题开展整治，推动政风行风建设的情况：我分局没有出现群众反映强烈、表现突出的问题，但我们仍然会以通报案例为鉴，进一步加强政风行风建设，坚持把行风评议作为改进工作、提高服务水平的重要抓手，狠抓行风建设。一方面，我们将以政风行风评议为契机，自觉把行风建设与廉政文化建设有机结合起来，另一方面，我们将通过强化岗位练兵，改善服务质量，同时，广泛征求意见，广泛听取各方面意见和建议，履行社会责任，助力经济发展。

　 6.领导干部带头改进作风、深入基层调查研究、直接联系和服务群众方面的制度建设及落实情况：我分局班子成员坚持求真务实，改进调查研究，以党的群众路线教育实践活动为契机，对分局纳税服务质效进行调研，并形成《以群众路线指引纳税服务工作》的调研文章，参加区税务学会的研讨。同时，对外公布各自办公室、手机号码方便纳税人的联系，接受纳税人监督，帮助纳税人解决涉税难题。

　 （二）《全国税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》及其实施细则落实情况

　 《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》及实施细则发布施行后，区国税局对全区国税系统贯彻落实工作进行部署,我分局也按照相应要求进行了学习贯彻。我们充分理解和认识到《监督办法》和《实施细则》是规范税务系统领导班子和领导干部从政行为的重要基础性制度规定，是坚持从严治队、从严治税的重要举措，通过领导干部自己学、组织干部职工学习等方式，进一步深入学习《监督办法》和《实施细则》，增强贯彻落实《监督办法》和《实施细则》的主动性、自觉性和坚定性。

　 1.党风廉政建设主体责任、监督责任的落实情况：分局班子自觉遵守规定，实行“一岗两责”，增强法律意识，筑牢思想防线，不越红线，不碰纪律高压线，始终牢记为国聚财，为民收税的宗旨，始终做到依法行政，依法办事，要求干部主动

　接受组织监督，自觉接受群众监督，确保党风廉政不出问题。

　...

篇二：严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告

　 为深入贯彻落实习近平同志重要批示精神和中央、四川省、成都市和我市改进工作作风、密切联系群众的相关规定，按照市纪委的要求，我局结合工作实际，迅速行动，周密部署，强化措施，狠抓落实，取得了一定的工作成效。现将有关情况报告如下：

　 一、高度重视，加强工作领导

　 为确保厉行节约工作扎实有效开展，成立了以局长任组长、机关党委书记为副组长、各科室负责人为成员的落实厉行节约、贯彻八项规定工作领导小组，领导小组下设办公室，具体负责落实厉行节约日常工作。制定了工作方案，明确了责任分工、牵头科室职能职责、任务指标分解等工作措施。形成了一级抓一级，层层抓落实的贯彻落实厉行节约以及八项规定的工作机制。局党组要求局领导班子带头执行上级有关规定，给干部职工做出表率。

　 二、广泛动员，强化认识

　 充分利用机关全体干部职工及下属事业单位干部职工大会，传达学习会议精神及习近平总书记批示精神，加深全局干部职工对上级文件精神的理解，增强贯彻落实厉行节约八项规定的责任感、紧迫感，提高贯彻落实上级有关要求的自觉性。要求民政系统干部职工要统一思想、提高认识，牢固树立艰苦奋斗、勤俭节约的优良作风，从每一项工作做起，从每一个细节入手，坚持少花钱、多办事，切实把厉行节约反对铺张浪费工作落到实处。

　 三、细化指标，落实责任

　 (一)严格控制一般性费用支出

　 一是节约使用办公用品。凡属于政府采购目录内的物品，必须经局党组集体研究后按市政府采购的相关程序和要求执行。购买日常办公用品时，本着厉行节约的原则，尽力压缩办公用品、耗材支出。积极推广无纸化办公，打印和复印用纸及打印的一次性讨论稿等能双面使用的要回收使用。正确操作和精心维护办公设备，延长使用寿命，节省办公耗材。

　 二是节约用电、用水。尽量减少计算机、打印机、复印机等办公设备的待机电耗。坚持安全用电、规范用电，不使用与工作无关的电器设备。下班前要必须关闭办公设备电源，养成随手关灯习惯。节约用水，不要出现“长流水”和跑冒滴漏现象。

　 (二)严格控制公务接待费用支出

　 一是严格公务接待管理。严格按照中央八项规定要求。本着热情、周到、节约的原则，认真做好本局接待工作，牢固树立民政局良好的对外形象。严格控制公务接待标准，根据新要求修改民政局公务接待

　制度。上级部门来我局调研和检查的公务接待活动，一切从简，原则上在机关食堂安排工作餐，工作餐不提供酒水，坚决杜绝铺张浪费。召开各类会议，原则上不挂会标，一律不摆鲜花水果，会议力求精简高效。

　 二是坚决杜绝纪念品馈赠及春节期间联谊联欢活动。公务接待中不馈赠纪念品，2012 年春节至 2013 年 5 月期间做到厉行节约，没安排单位内部以及与外单位之间的联谊联欢活动，没向上级部门馈赠礼品，以务实之风抓好本质工作。切实做好了城乡困难群众“温暖过冬，幸福过年”等慰问活动，努力为困难群众办好每一件实事。

　 三是严格管理各类因公差旅费支出。严格执行中央、省、成都市和我市市委市政府和市纪委的有关规定，管理各类因公差旅费支出。

　 四是深入开展内部审计工作。为了加强民政系统资金管理，完善内部监督机制，促进廉政建设，防止违规违纪现象发生，局机关成立了内部审计小组。内部审计小组定期不定期对局机关和直属事业单位的财务收、支情况进行内部审计，进一步规范了财务行为，严肃了财经纪律。

　 (三)严格控制公务用车费用支出

　 严格执行公务用车编制管理规定和配备使用标准，认真落实公务车辆“三定点”(定点保险、定点加油、定点维修)和办公室统一管理、调派使用制度，降低车辆运行成本。不同科室需外出办事时，尽可能集中同线路外出办公人员一同外出。

　 四、强化措施，注重实效

　 (一)强化管理，措施得力。一是在办公区域公共场所安装节能灯。二是加强电脑耗材的使用管理。各科室尽量采用无纸化办公，打印机复印机晒鼓灌墨粉等方法，既节约了购买耗材费用，又达到环保的目的。三是加强办公成本的控制。坚持办公文具以旧换新，内部文件正反面用纸等。四是加强设施设备的保养和维护。坚持修旧利废，计划维修保养，合理降低设施设备维修费和材料费。五是抓好节约水、电、气的管理。把节约用水用电要求写进岗位责任制，对用水用电设备进行专人管理，真正做到无“长流水、长明灯”现象。六是加强资源消耗计量和监测管理。定期开展资源消耗自查工作，汇总分析资源利用状况，查找存在问题，提出整改意见，落实整改措施，充分挖掘节约潜力。

　 (二)严格标准，加强督促。为避免厉行节约工作走过场、留死角，在各直属事业单位开展公务开支情况自查自纠的基础上。由局纪检监察室牵头，与办公室、财务科组成检查组，对全局全局 4 个直属单位今年 1—4 月经费支出、车辆购置及公务接待、会议费、差旅费、一般性费用支出、酒水、用油等情况进行了全面检查。为把厉行节约各项

　规定落实到位，将国内公务考察列入了厉行节约控制范围，实行“两个严禁”，严禁没有明确目的及实质内容的公务考察活动，严禁以招商引资、开会、考察、培训等名义变相公费旅游。

　 五、存在的问题

　 我们在贯彻落实厉行节约八项要求方面做了大量的工作，取得了一定的成效，但与上级要求，仍存在一些问题和不足：一是部分干部职工节约意识还不够强，自觉性还不够高;二是全局厉行节约的工作机制还有待进一步完善。

　 在今后的工作中，我们将针对存在的问题和不足，严格按照上级的要求，采取切实有效的措施，建立厉行节约八项要求的长效机制，为建设国际旅游城市做出积极的贡献。

　 为认真贯彻落实中央八项规定及市局有关规定，大力弘扬苏区精神，以优良的公路精神风貌助推 xx 振兴发展，今年以来，我局结合工作实际，严格对照规定要求，认真做好了进一步改进工作作风、密切联系群众的各项工作，具体如下：

　 一、采取的主要措施：

　 1、深入学习贯彻八项规定，积极开展宣传引导。我局将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定列入了2013 年年度学习计划，将中央八项规定作为全年重要的学习内容。通过召开职工大会、支部会议、党员大会等会议组织全体干部职工，采取集中学、分批学等形式，深入学习宣传了中央八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定。要求广大干部职工把“八项规定”与学习宣传贯彻落实十八大精神相结合，与谋划今年工作相结合，统一思想、提高认识，把思想行动统一到中央重大决策部署上来。今年上半年编制以八项规定为主要内容的宣传栏 2 期，学习宣传资料 90 余份，向干部职工群发手机短信 400 余人次。通过各种学习宣传形式，让广大干部职工充分认识到了中央八项规定的重要性和紧迫性。

　 2、制定管理制度，将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定落到实处。一是改进群众联系方法。结合今年的中心工作及“三送”工作，中层以上领导干部分批次下基层进行专题调研，面对面听取群众意见，掌握真实情况，解决实际困难。上半年共下基层走访调研 48 人次，出资 3、5 万元为“三送”村修建水渠500 米，为群众解决实际困难 10 余件;二是简化公务接待。公务接待一律在单位内部食堂，不上高档烟、高档酒，不吃野味，不上高档菜，同城不相互宴请，不送土特产，不搞迎来送往;三是精简会议活动。我局规定会议会期一般不超过半天，尽量开短会、讲短话、讲管用的话。不举办各类剪彩、奠基活动和庆祝会、表彰会、研讨会、晚会。元旦、

　春节等传统节日期间，不相互走访、拜年，不组织各种“轮流做东”的联谊性活动;四是精简文件简报。减少发文数量，凡政策法规和上级文件有明确规定的，不再发文，能以函等形式印发的，不发红头文件，严格控制发文数量。压缩各类简报，推行网络宣传，减少纸质简报，取消《xx 公路》内刊的印刷;五是厉行勤俭节约。从节约每一滴水、每一度电、每一张纸入手，坚决制止各种铺张浪费，大力推行勤俭节约。坚决杜绝公款大吃大喝行为，严格执行公务接待标准。严禁用公款制作和购买贺年卡、明信片。严格执行公务用车定点维修制度，降低维修费用。我局规定领导干部不得私自驾车和公车私用。严格控制车辆配备，今年以来未购置公务车辆，我局主要领导用车为 2006 购置，到目前已使用 8 年多时间行驶近 28 万公里，已达到报废要求，为了节省开支，在确保安全驾驶的情况下局领导决定将就使用。同时我局还将进一步加大监督管理力度，严格控制各项支出，确保将有限的资金用在最紧要的环节，力争行管费、招待费比上年下降 50%以上。

　 二、取得的成效：

　 今年 1 至 5 月份，印发文件数 36 份，同比下降 14%;取消了简报印刷;办公经费支出同比下降 38%;接待费用同比减少 30%左右;公务用车运行费用同比减少了 11、1%;广大干部职工工作作风明显好转，大力推行厉行节约、反对铺张浪费的氛围蔚然成风。

　 三、存在的问题：

　 1、领导干部到基层调查研究需进一步加强;

　 2、公务用车修理费用高。

　 四、下一步打算：

　 1、深入学习八项规定，在思想和行动上与党中央保持高度的一致。党支部、各科室要原原本本学习八项规定，深刻领会八项规定的内涵和改进作风的重要意义，带头从我做起，从现在做起，从身边事做起，把思想统一到贯彻党的十八大精神上来。

　 2、严格贯彻八项规定，领导干部要带头严格执行。要坚持以人为本，带头改进工作作风，带头执行单位考勤制度，带头深入群众调查研究，带头密切联系群众，带头解决群众实际问题。严格工作纪律，严格考勤制度，对违反规定的进行严肃处理。

　 3、以八项规定为标杆，着力加强廉政能力建设。在日常工作生活中做到五个管住：管住自己掌握的权，管住自己的头，管住自己的嘴，管住自己的手，管住自己的脚，经受住各种诱惑和考验。

　 为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定，以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神，结合科技行政工作实际，严格对照规定要求，认真做好各项工作。

　 一、加强学习型机关建设。实施“干部修身计划”，以“修学、修

　心、修礼、修德、修廉”为主题，加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育，今年共组织领导班子学习会 36 次，机关全体成员集中学习 12 次，提高机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力，强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神，。

　 二、严肃工作纪律。规范日常工作，全局干部实行摆座牌、去向报告制度，严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度，并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出，外出期间必须保证通讯工具畅通，值班期间必须坚守岗位，会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理，保持办公场所卫生整洁。

　 三、提高工作效能。推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度，自觉接受社会监督。在保证开展日常工作的前提下，每周至少到一个企业或一个村镇，了解企业项目情况，宣传科技政策等，今年已申报各级各类科技项目 12 项。去年共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会 15 次，进行科技服务满意度、重点企业技术需求调查等民意调查和服务对象座谈等活动 13 次。

　 四、落实便民服务措施。公开服务内容，将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息，在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制，全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人，需向群众解答有关的办理规定，并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。

　 五、厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支，减少纸质公文数量，控制会议活动规模。压缩公务接待开支，同城不接待，控制公务接待标准，不搞超标准接待，不搞公款相互宴请，公务接待禁止饮酒，工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理，实行公务派车审批制度，严禁私自驾车、出车，严禁公车私用，压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风，节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水，不搞铺张浪费，反对婚丧嫁娶大操大办。

　 六、加强廉洁自律。加强道德教育，带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德，注重个人品德修养，不出入高消费娱乐场所，不追求低级庸俗生活情趣，不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制，讲实话、报实情、办实事、求实效，自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理，从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施，不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

　 通过制定各项制度，全局干部职工都能对照各项规定，做到严格要求自己，从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生，下一步，我们将继续认真落实中央八项规定要求，在全局上下营造了积极向上、公

　平正义、廉洁高效的机关环境，为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

篇三：严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告

　自中央八项规定和省、市委实施办法实施以来，XXX 党委高度重视，坚决贯彻，狠抓落实，取得了明显成效。现将有关情况汇报如下：

　一是加强组织领导，压紧压实责任。XX 党委认真履行作风建设主体责任，把作风建设纳入党建工作总体布局，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。年初，XX 党委研究制定了《党委书记抓基层党建工作清单》《关于深入开展党风廉政建设和反腐败工作的实施意见》《党风廉政建设主体责任重点任务分工意见》，深入贯彻落实中央八项规定精神和省、市委实施办法，持续加强作风建设；与各处室签订了责任书，明确将作风建设目标任务分解到了各个部门、单位，对承担的责任进行了“签字背书”，进一步明确了党委主体责任、主要负责人的第一责任人责任、班子其他成员的一岗双责责任，理清了工作思路，明确了工作任务，压紧压实责任，建立了横向到边、纵向到底的责任制网络。

　二是领导率先垂范，切实发挥表率作用。XX 党委坚持把贯彻中央八项规定精神和省、市委实施办法与“两学一做”学习教育常态化制度化相结合，领导干部身体力行，以身作则，层层示范、层层带动，形成了上行下效、整体联动的总体效应。领导干部先学一步，深学一层，坚持党委理论中心组学习制度，带头学习习近平总书记系列重要讲话以及党章、条例、准则，

　带头谈体会、查问题、促整改。坚持领导班子成员联系基层党组织制度，每名党委委员联系一个基层党总支，带头深入基层调查研究，认真倾听群众诉求，切实解决实际问题，密切了干群的关系。严格落实领导干部工作生活保障制度，领导干部带头清理腾退超标准办公用房，带头遵守中央和省市关于住房建设、公车配备等方面规定，带头执行请示报告制度、个人重大事项报告制度、领导干部外出报备制度，示范带动广大干部职工认真贯彻落实中央八项规定精神，切实增强了党员干部的纪律意识、规矩意识，形成了尊崇党章、遵守党纪的政治自觉、思想自觉和行动自觉。

　三是强化配套措施，构建长效机制。XX 党委严格落实《党政机关厉行节约反对浪费条例》和省市委实施办法，结合实际，先后制定了 XX 党委《关于学习贯彻落实中共中央“八项规定”精神，切实改进工作作风的实施办法》《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》《厉行节约反对浪费实施办法》《公务用车使用管理办法》《公务接待管理办法》《差旅费管理办法》《财务管理制度》《招标采购与监督管理办法》、《办公家具配置及使用管理办法》等规章制度，强化了制度约束，规范了公务行为，切实把权力关到制度的笼子里。制定了内部审计工作暂行规定，强化审计监督。严肃财经纪律，严格预算约束，全面实行公务卡制度。严格公务接待程序，严格执行公务接待公函制度、审批制度、清单制度，不安排与公务无关的接待活动。严格接待费用报销，公务接待费用全部纳入预

　算管理，与日常运行分别列支、独立核算。严格公务用车管理，没有超编车、超标车和豪华装饰，实行政府集中采购，定点加油、定点保险、定点维修。严格因公出国、公务出差管理，严格审批程序和差旅费用报销标准，规范外出学习、参加会议、业务培训等行为，有效控制经费支出。

　四是坚持问题导向，持续正风肃纪。XX 党委坚持问题导向，着力解决突出问题。按照市委的统一部署，深入开展了清理规范津贴补贴、领导干部电话费、党员党费以及公务用车、办公用房等专项整治活动，按照活动要求节点，均已整改到位。对照问题自查，没有发现违规收费、收红包的情况，没有发现违规使用公款支付或垫付个人应缴物业费的情况，也没有出现整改职工构建住房审计工作中的问题。

　五是加强监督检查，强化责任落实。XX 党委紧盯“四风”新形式、新动向，对于一些苗头性、倾向性的问题，坚持抓早、抓小、抓实，抓常、抓细、抓长，定期对贯彻执行中央八项规定精神和省市委实施办法的情况进行全面检查。紧盯年节假期，驰而不息正风肃纪。在元旦、春节、五一、端午等重要时间节点，都及时下发了廉政警示提示函，提醒广大党员干部遵规守纪，推进作风建设常态化、长效化。严把对重大决策、物资采购、工程项目、项目经费、职称职务晋升、选人用人、招生就业、“三公”运行、财务资产管理等重点环节、重大事项进行监督检查，大力推动党务公开和政务公开，主动接受社会监督，避免了违规违纪现象的发生。截止目前没有发现公款旅游、公

　款吃喝、违规购买公车、收受礼品、乱发津贴补贴等违纪现象。

　下一步，XX 党委将持之以恒抓好八项规定和省市实施办法的贯彻落实，以“钉钉子”的精神深化作风建设，扎实开展理想信念、党性修养和党风党纪教育。坚持不断完善制度，针对贯彻落实中央八项规定精神中出现的新情况新问题，及时建立和完善规章制度。加强执行制度的监督检查，进一步增强制度的执行力和约束力，切实让中央八项规定精神落地生根。

　 党的十八大以来中央八项规定精神

　贯彻执行情况的汇报

　根据《关于报送党的十八大以来中央八项规定精神贯彻执行情况的通知》的要求，现将我县有关情况汇报如下：

　一、作风建设、推进中央八项规定精神、省“三十条”、市“三十一条”贯彻执行情况 一是 健全长效机制抓作风。根据中央八项规定精神，出台县“三十二条”，切实改作风、树新风。巩固拓展党的群众路线教育实践活动等专题学习教育实践成果，从 2015 年 10 月起，推行作风建设负面清单量化考核，从 2016 年 5 月起对项目前期商等 6 类对象开展全县经济发展环境回访，坚持月度开展“一企一组一策”工作，持续加大对“四风”问题整治力度，加大明查暗访、惩戒问责和公开曝光力度，经常抓、长期抓，确保中央八项规定和省、市、县系列规定落实到位。十八大以来，全县共有 88 个单位、381 人次受到通报、问责或作风建设负面清单扣分处理，全县干部作风明显得到改善。

　二是 紧扣优质服务抓作风。牢固树立“最好服务、最优环境”意识，主动当好服务方案解决提供商，打出项目投资审批“模拟审批、多评合一、终端审批”组合拳，铸造“六转六度”服务品牌，针对“庸懒散” “中梗阻”、服务不优等问题，开展“作风建设年”“作风提升年”系列活动，深入开展“亲切服务”和连续多年开展行风政风、百名中层干部、基层站所长等民主评议活动，正在启动评议“最不满意股室”。

　三是推进责任落实抓作风。健全责任体系，拉紧责任链条，拧紧责任螺丝，把责任压实到岗、传导到人、延伸到“最

　后一公里”，完善 17 项重点工作和项目调度工作方案，落实“调度-通报-督查-问责”工作机制，实行“倒现场会”，从今年 5 月起，在 10 个单位试行干部人事管理试点工作，确保工作件件有落实、事事有回音，在全县形成上下同心、力行实干、雷厉风行的精气神。

　四是突出重点环节抓作风。中央八项规定实行以来，县委负责同志主动对标，高度自觉，不折不扣践行八项规定，严格执行调研、用餐、陪同、用车、公务接待、办公用房、住宿等规定。

　加强 调查研究，做到轻车简从。县级领导干部在一线调研、慰问中，带头轻车简从，坚持每月深入联系乡镇、企业和群众，带着问题开展调查研究。十八大以来，县级领导干部共深入基层开展调研走访活动 547 次，帮助基层群众解决实际困难和问题 1063 个，形成调研报告或牵头起草政策文件 94个，带动全县形成各类调研报告 1800 个。

　改进文风会风，做到精文简会。严格执行会议审批制度，倡导开短会、讲短话，严控会议、发文数量，提高会议、发文实效，给乡镇和部门腾出更多的时间抓民生、抓项目、抓发展。切实减少事务性活动，严格控制举办各种庆祝会、表彰会、研讨会及各类论坛、典礼等，除经上级部门通知举办的重大节日及有重大纪念意义的庆典外，县内一律不举办各类庆典活动。

　规范出访活动，做到厉行节约。认真贯彻落实习近平总书记关于厉行节约反对浪费的重要批示精神和《党政机关厉行节约反对浪费条例》，着眼从制度入手，制定出台了《XX 县公务接待工作暂行办法》《XX 县行政事业单位公务接待管理暂行办法》《XX 县行政事业单位公务用车使用管理暂行办法》和《XX 县行政事业单位干部职工因

　公外出交通和住宿费用管理暂行办法》等多个文件，强化源头把关，最大程度地减少了“三公经费”支出，有效遏制了公款吃喝、公车私用、公费旅游等现象，把节省下来的财力更多地用在发展经济、改善民生上。同时，严格预算执行和监督管理，从 2014 年开始将“三公经费”向社会公开，接受群众监督。十八大以来，县本级“三公经费”支出同比下降 28.7%，因公出国(境)批次、人次同比分别下降 28%、44%。

　二、党委（党组）落实主体责任情况，纪委（纪检组）落实监督责任情况，向基层传导压力情况 一是压实 党建 主体 责任。牢固树立抓好党建是最大政绩的理念，制定出台全面从严治党三年行动计划，系统谋划和创新出台了深入推进全面从严治党“1+4”文件，制定年度党建工作要点和县委常委会工作要点，推动全面从严治党落到实处。深入学习贯彻《中国共产党章程》《地方委员会工作条例》《党组工作条例》，明确年度党建工作要点，建立健全县委常委会定期研究、定期调研基层党建工作制度和县级党员领导干部及乡镇党委委员党建工作联系点制度，2012 年以来县委常委会共专题研究党建工作 37 次、涉及 67 个议题。

　二是 开展主题教育实践活动。深入开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育，推动了全县 2600 多个基层党组织、5.3 万多名党员参加，切实整改了一大批问题，密切了党群干群关系，改善了党风政风，培树了 XX 村党总支、XX 镇党委和 XXX 等 3 个全国典型，122 个先进基层党组织和优秀共产党员、党务工作者、基层党组织书记受到了省、市、县表彰。

　三

　是 加强队伍建设管理。坚持好干部标准，严把动议提名关、推荐考察关、酝酿研判关、讨论决定关，制定出台了《关于进一步规范干部选拔任用工作的意见》等“1+6”文件和领导干部能上能下等相关制度，采取面试竞岗的方式，大力开展竞争性选拔干部工作，探索创新初始提名权，创新出台了《关于开展党员正、负面清单管理的实施方案（试行）》和《关于支持干部干事创业建立容错免责机制的实施办法（试行）》，强化干部的正向激励和负面管理。十八大以来，我县共调整科级干部 967 人次，其中提拔 334 人次，交流 392 人次，我县干部选拔任用情况反响社会良好。共集中收存科级干部因私出国（境）证件 312本、注销 20 本；累计组织乡镇干部“走读”情况督查 30 次，督查乡镇 195 镇次，对 120 名不在岗干部进行了通报，对不在岗次数较多的 12 名干部进行了约谈。“双联系”工作实现联系对象七个“全覆盖”，建立了“双联系”工作纪实管理平台、实行量化积分考核，全县千名科级干部共发放慰问帮扶资金 4000 余万元，累计办实事 10800 多件。

　四是 加强基层组织建设。出台了《关于进一步加强农村基层党组织建设的实施意见》等“1+6”文件，深入实施“百点示范工程”和“基层组织建设年”等活动，城乡基层党组织结对共建实现全覆盖，整顿软弱涣散村 97 个，2012 年以来，共投入资金 820.7 万元，新建或改扩建村级活动场所 203个。2 个、9 个企业分别被评为省级、市级优秀“双强六好”非公企业党组织。把严肃换届纪律贯穿到换届工作全过程，严格“九个严禁、九个一律”换届纪律要求，切实做到“四必看”“四必谈”，压实“六类责任主体”责任，省、市换届风气监督组均对

　我县换届风气监督工作给予充分肯定，圆满完成县乡党委、纪委换届工作并分别在省、市作交流发言。完善村干部“一定三有”激励保障机制，将村“两委”主职基础报酬由 2012 年的 800 元/月调整到目前的 2560 元/月，将村“两委”其他干部基础报酬由700 元/月调整到目前的 2100 元/月，激发了村级干部干事创业积极性。

　五是狠抓党风 廉政建设。十八大以来，县委常委会专题研究党风廉政建设 26 次，召开 17 次县委反腐败协调小组会议和联络员会议，高位推进反腐倡廉建设。制定出台了党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任 1 个实施意见和 4 个考核办法，深入开展 2013－2017 年惩防体系建设任务，扎实推进“四个全覆盖”。坚持把纪律规矩挺在前面，纪在法前、纪严于法，严格遵守“五个必须”和“五个决不允许”的要求，对违反政治纪律和政治规矩的行为一查到底、决不姑息。十八大以来，共开展17 轮 36 次八项规定执行情况监督检查，查处违规违纪问题 159起 189 人（含 5 名科级干部），对 123 起典型案例予以通报曝光。其中2017年以来，开展了2轮3次八项规定执行情况监督检查，查处违规违纪问题 5 起 14 人，对 2 期典型案例予以通报曝光。省第一批重点督办件 10 件，共涉及 54 名党员干部，其中立案38 人，已给予党纪处分 15 人、政纪处分 4 人、移送司法 5 人、组织处理1人；对1各乡镇党委和15名党员干部采取通报批评、诫勉谈话等方式予以追责处理。全面完成省委第三巡视组来我县巡视整改工作，全力做好市委巡察组对我县 6 个乡镇巡察工作，启动开展了 4 轮县委巡察，成立县委巡察机构，计划 5 年内完成对全县 363 个巡察对象的巡察工作，切实强化对权力运

　行的监督。同时，根据制度建设的薄弱环节和巡察、审计中发现的问题，2016、2017 年组织开展了“制度建设年、提升年”活动，做到工作推进到哪里，制度就覆盖到哪里，扎紧织密制度的笼子。

　六是切实 向基层传导压力。坚持镇村党组织书...

篇四：严格落实中央八项规定精神专题组织生活会情况报告

　（一）是加强思想政治引领

　（二）是履行作风建设责任

　（三）是落实作风建设要求

　二、坚持全面从严治党，严格执行各项规定要求

　（一）在改进调查研究方面

　（二）在改进会风文风方面

　（三）在改进新闻报道方面

　（四）在严格请假报备制度方面

　（五）是带头厉行勤俭节约

　三、驰而不息正风肃纪，不断深化党风廉政建设

　（一）是扎紧扎牢思想篱笆

　（二）是助力服务中心工作

　（三）是全面加强自身建设

　四、下一步工作措施

　（一）是深化理论武装，持续铸牢思想防线

　（二）是突出问题导向，深化作风建设成效

　（三）是注重提质增效，拓展基层减负成果

　（四）是聚焦标本兼治，加强制度机制建设

　 正文：

　2021年，...坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央和省、市委决策部署，全面落实新时代党的建设总要求，始终把贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神作为一项重大政治任务来抓，驰而不息深化作风建设，压紧压实全面从严治党主体责任，为推动我市“十四五”开好局、起好步作出了积极贡献。按照中央和省、市委要求，...对 2021 年贯彻执行中央八项规定及其实施细则精神情况进行了自查，认真梳理存在问题，研究落实改进措施。现将有关情况报告如下：

　 一 、强化政治统领，坚决落实作风建设要求 ...始终牢牢把握重大政治原则，强化对标看齐、紧跟紧随的政治自觉，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”，坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不断强化抓好作风建设的政治自觉。

　（一 ）是加强思想政治引领 ...坚持把党的政治建设摆在首位，自觉从政治上考量作风问题，从政治上抓作风建设。聚焦学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，严格落实党组理论学习中心组学习和“第一议题”制度，特别是注重把学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神、党的十九届历次全会精神、省市党代会精神等作为重中之重，先后举办...次专题读书班、组织...次党组理论学习中心组学习、...次邀请专家辅导授课，引导各级党组织和党员干部深刻领会“两个确立”的重大意义，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，强化抓作风建设的政治责任感。

　（二 ）是履行作风建设责任 ...坚持从自身做起，坚决扛起全面从严治党主体责任，以全面从严治党永远在路上的政治自觉，持续深化作风建设。紧跟新的形势任务要求，进一步细化完善《...党组全面从严治党责任清单》，层层压实党建工作责任。坚持把党风廉政建设情况纳入党组班子生活会、全面从严治党述职会的重要内容，...主要领导坚持以身作则，带头履行“第一责任人”责任，其他班子成员积极配合，认真履行“一岗

　 双责”，坚持敢抓敢严、常抓常严，积极推动中央八项规定及其实施细则精神落地落实。

　（三 ）是落实作风建设要求 ...高度重视中央八项规定及其实施细则精神的贯彻执行，充分发挥党组把方向、管大局、保落实的重要作用，高标准抓好各项工作落实。坚持把作风建设同日常工作捆在一起抓，做到一起谋划、一起部署、一起检查，...主要领导多次在党组会议、办公会议上就作风建设提出具体要求，强调必须坚持全面从严、一严到底，深入整治不正之风，努力打造风清气正的良好政治生态。先后...次召开党组会议，听取机关党委关于党风廉政建设的情况汇报，认真分析形势、查找问题不足、提出具体要求。...党组和班子成员坚持以上率下，带头执行中央八项规定及其实施细则精神，为...机关纠“四风”、改作风、树新风，树立了标杆、作出了示范。

　二 、坚持全面从严治党，严格执行各项规定要求 ...党组认真贯彻落实新时代党的建设总要求和党的组织路线，以党史学习教育为主轴主线，以严的标准、细的要求、实的作风，积极推动中央八项规定及其实施细则精神落地见效。

　（一 ）在改进调查研究方面 ...班子成员坚持把调查研究作为基本功，全年下基层调研时间均达...个月以上。坚持以“四不两直”方式，围绕经济发展、城乡建设、生态环境、人民生活、管好人民“钱袋子”等事关全局和群众利益的事项，深入一线开展调查研究，形成各类调研报告...篇，为...

　 决策提供了参考。注重把为群众解难题办实事贯穿调查研究的全过程，结合“我为群众办实事”实践活动，积极用好“...”“...”等活动载体，...领导带头领办实事项目...项、结对联系社区、企业和困难群众...个，深入一线走访调研、督办落实，进一步密切了与群众的联系，推动解决了不少群众的操心事、烦心事。

　（二 ）在改进会风文风方面 严格执行中央和省、市委相关要求，细化完善《...党组关于进一步改进作风的若干规定》，坚持务实高效的原则，年初即明确...年度会议安排计划，切实减少各类会议活动，做到能不开的坚决不开，可合并的坚决合并。合理安排会议议题和会议时间，...会议议题一般不超过 3 个，工作汇报时间一般不超过...分钟，日常工作会议控制在...小时以内。严格控制文件篇幅，除中央和省、市委文件有明确要求的，一般不发配套类、分工类文件；部署重要工作的文稿一般不超过...字，部署专项工作或具体任务的文件一般不超过...字，调研报告一般不超过...字。严格执行会议活动开支现行综合定额标准，进一步规范会议活动经费开支范围。对未经批准召开的会议以及不符合会议规模和定点管理要求的会议，不予以核拨经费。2021 年，...机关各类会议、文件数量同比去年进一步压减。

　（三 ）在改进新闻报道方面 严格执行字数、时长、版面、画面等相关规定，进一步规范...会议的新闻报道工作...会议在市主要新闻媒体重要版面和时段报道，文字稿一般不超过...字，播出时长不超过...分钟。...会议、党组会议需要公开报道的，安排在市主要新闻媒体重要版面和时段报道，

　 文字稿一般不超过...字，播出时长不超过...分钟。...领导负责同志参加市学习会、座谈会，按规定安排报道，内部会议、年度工作会议和业务性会议，原则上不作报道。注重提高新闻报道质量，《...》《...》等先后在《...》、...网站等...家媒体刊发，在社会上引发了积极反响。

　（四 ）在严格请假报备制度方面 严格执行请销假和离...备案制度，明确要求提前...个工作日提出申请，并以书面形式办理请假备案手续，不得以上级会议通知、出国批件、口头请假等代替，经批准和办理备案手续后，方可离...外出。...主要领导离...外出前报请市委主要领导审批同意，其他领导经...主要领导审批同意，并由...办公室报...办公室备案；正处职（级）领导干部经分管领导、主要领导审批同意，副...职（级）领导干部经所在工作机构主要负责同志、分管领导审批同意，并报...办公室备案。2021 年，...局机关无组团出访；机关各级领导干部均严格按规定要求做好请假备案工作，没有发现未履行请假备案手续擅自离开...的现象。

　（五 ）是带头厉行勤俭节约 严格执行办公用房、公务用车、办公用品采购等有关规定，机关处级以上干部的办公用房由机关行政处统一调配，无超标准配备车辆、超规格乘坐交通工具现象，办公用品均通过政府采购并纳入国有资产管理。深刻领会习近平总书记对制止餐饮浪费行为的重要指示，严格执行公务接待中的住宿、用餐等标准，会议期间用餐一般安排工作自助餐或便餐，以家常菜、地方菜为主，不上高档菜肴和烟酒，不宴请

　 与会人员，不发放纪念品，展现了...干部为民务实清廉的良好形象。

　三 、驰而不息正风肃纪，不断深化党风廉政建设 ...党组始终坚持把纪律规矩挺在前面，持之以恒正风肃纪，积极担当、强化作为，不断提高依法履职能力和水平，努力推动解决群众关切的热点难点问题。

　（一 ）是扎紧扎牢思想篱笆 坚决贯彻执行习近平总书记关于作风建设的重要指示批示精神，全面落实中央和省、市委各项决策部署。结合党史学习教育，...主要领导带头以“...”为题，带头给机关干部讲党课，专门邀请...讲廉政党课，引导机关党员干部从党的百年历史中汲取优良作风，不断强化自我革命。党组班子成员带头落实双重组织生活制度，积极到所在支部讲党课、参加党史学习教育专题组织生活会，深入开展批评和自我批评，进一步加强党性锻炼，坚定理想信念。在机关干部中深入开展“...”“...教育月”等活动，定期组织观看专题警示教育片，扎实抓好源头防治，铸牢思想防线。

　（二 ）是助力服务中心工作 注重以良好的作风，保障....依法履职尽责，不断提高服务中心大局的质量效益。一年来，......，为我市开启全面建设社会主义现代化新征程，作出了积极贡献。高度重视信访工作，全年共办理群众来信...件、接待人民群众来访...批...人次，加强跟踪督办，及时回应群众关切。

　（三 ）是全面加强自身建设

　 牢记“打铁必须自身硬”，始终把班子自身建设作为重中之重。坚持以政治建设为统领，带头加强理论武装，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”。认真贯彻民主集中制原则，严格落实“三重一大”制度要求，年度工作要点、重大工作安排、重要文稿等均提交党组会议讨论。注重加大机关干部的使用和交流力度，选拔优秀年轻干部，用好各年龄段干部，持续优化干部队伍结构。全年共提任市管干部...人、科职级干部...人，晋升职级...人次，...名干部双向交流挂职锻炼，为...高标准履职尽责提供了坚实的人才支撑。大力弘扬建党精神，持续推进全面从严治党向末端延伸，支持和配合市纪委派驻纪检监察组开展工作，落实市管干部和科职级干部廉政谈话全覆盖，认真做好廉政档案填报和履责记实等工作，不断巩固作风建设成效。

　对照中央和省、市委关于全面从严治党的要求，...在贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神方面仍有不足，需要引起重视并切实加以改进。一是对作风建设的长期性艰巨性认识仍需加强。面对花样不断翻新的“四风”顽疾，少数同志认识还不够到位，警惕防范意识不足，存在松口气、歇歇脚的错误想法，盲目乐观思想逐渐抬头。二是破除形式主义官僚主义仍需持续用力。以会议贯彻会议、以文件落实文件等现象仍一定程度存在，工作中听汇报较多、察实情不够，推动解决群众关注的重点难点问题还需进一步提质增效。三是个别干部干事创业精神仍需持续激发。个别干部仍存在按部就班、求稳怕烦的现象，改革创新的动力和能力有待进一步提升，攻坚克难、开拓进取的热情和激情有待进一步激发。

　四 、下一步工作措施

　 2022 年是党的...召开之年，也是全面落实省、市党代会精神的开局之一年。...党组将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实新时代党的建设总要求，进一步提高政治站位，继续巩固拓展落实中央八项规定及其实施细则精神成果，推动作风建设取得新的更大成效，为坚决扛起使命，加快建设人民满意的共同富裕幸福美好城市提供坚强作风保障。

　（一 ）是深化理论武装，持续铸牢思想防线 坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑指导实践推动工作，深入学习贯彻党的十九届历次全会精神和习近平总书记视察...重要讲话指示精神，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话指示精神，切实推动理论学习入心入脑。大力弘扬伟大建党精神，持续加强党性锤炼，引导机关党员干部树牢“四个意识”、坚定“四个自信”，把“两个确立”转化为做到“两个维护”的自觉，更加坚定自觉地执行作风建设各项规定规定。注重加强对...法律法规和相关制度的学习培训，切实掌握基本原则、议事规则和工作程序，确保依法依规开展各项工作。

　（二 ）是 突出问题导向，深化作风建设成效 深入贯彻落实中央《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》，自觉把履行好全面从严治党主体责任作为“硬任务”扛在肩上、抓在手中，层层传导压力、层层压实责任，推动形成作风建设一级抓一级、层层抓落实的工作格局，真正把作风建设责任落到实处。紧盯“四风”顽疾变异新花样，创新监督方式方法，持续在抓细抓实上下功夫，始终保持正风肃纪的高压态势。注重发挥示范表率作用，党组

　 班子成员以身作则，带头落实中央八项规定及其实施细则精神，带头反对特权思想和特权现象，以实际行动带动机关全体党员干部改进思想作风、工作作风和生活作风。

　（三 ）是注重提质增效，拓展基层减负成果 坚持在为基层减负上持续用力、久久为功，着力在全面检视、靶向治疗上下力气，结合日常调研、座谈了解等形式，诚恳听取基层意见建议，更有针对性地做好为基层减负的工作。紧盯基层反映强烈的形式主义老问题和新表现，抓好整改落实，更加注重科学安排下基层视察调研活动，严格执行“四不两直”调研方式，继续保持对精文减会的刚性约束，切实减轻基层负担。认真贯彻中央《关于改进推动高质量发展的政绩考核的通知》要求，扎实开展报表台账、示范创建活动等方面的自查自纠，进一步找准症结、厘清思路、细化措施，提高为基层减负的实际效果。

　（四 ）是聚焦标本兼治，加强制度机制建设 把完善作风建设制度体系和长效机制放在突出位置，积极探索建立党史学习教育常态长效机制，对现行作风建设各项制度规定进行全面梳理。注重用改革的思路和办法解决作风顽疾，着眼于解决作风建设中遇到的新情况新问题，立足...实际，完善相关配套制度，细化标准要求，进一步补齐制度“短板”。注重加强法规制度学习宣传，强化制度执行监督检查，推动作风建设各项制度落到实处，真正把制度优势转化为治理效能，进一步铲除不良作风滋生蔓延的温床和土壤，以优异成绩迎接党的...胜利召开。