分娩镇痛制度【完整版】

下面是小编为大家整理的分娩镇痛制度【完整版】,供大家参考。

　分娩镇痛制度

　一、交接班制度 1、分娩镇痛所涉及的相关科室均应相应进行交接班工作。下级医师应就镇痛工作中的特殊病例向上级医师进行汇报，重点患者进行文字记录。

　2、一旦产妇已经进行了硬膜外分娩镇痛，产房助产士要密切关注产妇生命体征，评估镇痛效果，有异常情况，应及时上报当班麻醉医师。

　3、接班助产士和麻醉医师应对已实施了分娩镇痛的产妇进行访视，了解镇痛效果和产妇用药情况，完成各种未及完成的病历书写工作。

　二、操作前评估制度 1、在行分娩镇痛之前，麻醉师需对产妇进行访视，了解产妇基本个人情况，既往病史，合并症，分娩时产力、产道及胎儿情况，与产科医师进行沟通，对分娩进程有基本预判。

　2、评估后将分娩镇痛的相关风险及镇痛情况告知产妇及家属，并结合产妇情况做有重点地说明，取得产妇及家属的同意及主动配合，同时对产妇及家属进行分娩镇痛的理念宣传，了解分娩镇痛的人群普及度，主动承担分娩镇痛的推广工作。

　3、应对所有进行了硬膜外分娩镇痛的产妇进行记录，包括分娩镇痛的时间，围镇痛期产妇生理状态，产妇既往病史，穿刺情况，

　用药情况，镇痛泵的设置，镇痛评估及产妇满意度等，将上述记入分娩镇痛记录单，以保持病历完整，便于随访追踪和医疗保护。

　4、麻醉师应对行分娩镇痛后的产妇进行随访，应了解镇痛后全产程产妇镇痛情况，进行镇痛评估，完成分娩镇痛记录单，以便完善工作。

　5、此工作为分娩镇痛的常规工作，在交接班后接班助产士和麻醉医师应继续完成未完工作，不得推诿懈怠。