党员个人对照材料局长（8篇）

党员个人对照材料局长（8篇）党员个人对照材料局长　　麦档网文库www.maidoc.com　　国土资源局局长、党组书记现实表现材料同志现实　　表现材料　　***，女，1967年6月出生下面是小编为大家整理的党员个人对照材料局长（8篇）,供大家参考。

篇一：党员个人对照材料局长

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　　国土资源局局长、党组书记现实表现材料同志现实

　　表现材料

　　***，女，1967年6月出生，本科学历，中共党员，1986年11月参加工作。先后担任***市妇女联合会主席、党组书记、***市委副秘书长（正处长级）市委办副主任、***市国土资源局局长、党组书记。近年来，该同志坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕全市经济社会发展目标，主抓“八大主动战”，实施“双保工程”，带领全市国土资源系统干部职工，创新工作思路，主动服务，破“两难”促转变，圆满完成各项工作目标，工作成绩显著。其现实表现如下：注重学习，思想素质强，政策水平高。该同志十分注重政治理论学习，坚持把学习放在首位，并作为加强个人修养和提升驾驭全局能力的有效措施。精心组织局党组的中心组学习，认真研读原文，亲自主讲，组织学习胡锦涛总书记的重要讲话精神，如《扎扎实实提高社会管理科学化水平》等，学习国土资源管理方面的政策法规，如《国务院关于深化改革，严格土地管理的决定》等，学习党风廉政建设的有关规定，如《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》等。通过学习，不断提高自身的政治思想素质。加强自学，学习国务院最新颁布的各项法律法规和政策，及时了解国际国内形势的变化发展，关注广西和***市的经济社会发展情况，并认真研读和思考，结合部门的工作实际，创新工作机制，改进工作思路，提升领导水平。加强国土资源知识方面的研究，准确把握政策内容和精神实质，不断提高政策水平和增强解决实际问题的能力。先后在南方国土资源杂志、***日报上发表文章3篇，调研报告《节约集约利用土地促进***经济发展》荣获全区国土资源系统大调研活动调研文章一等

　　奖。讲究实效，执行能力强，工作成绩显。该同志驾驭全局能力强，执行能力强，工作效率高，工作成绩显著。桂中农村土地整治重大工程取得重大进展，目前第一批40个项目平均完成投资总进度为97.80%。第二批86个项目平均施工进度达42.58%。建设用地保障成效突出，全市去年共上报建设用地60宗，已获批准建设用地共38宗，已缴款待批准5宗，自治区正在审查材料17宗；全市征收土地1313.26公顷（19699亩），其中市本级征收959公顷（14385亩）；全市供地150宗，总地价款287508万元；全市保障性住房、棚改房和中小套型商品房用地供应量占住房供应总量的81%，达到国家与自治区的房地产调控政策要求标准。耕地保护进一步提升，到2011年末，该市实有耕地411141.94公顷，实有耕地面积比自治区下达的耕地保有量任务多68641.94公顷，年末实有基本农田291572.37公顷，比自治区下达的任务多1272.37公顷，全面完成了耕地保有量任务和基本农田保护目标任务。节约集约用地成为全区典型，***市标准厂房建设用地成为全区节约集约用地典型，2011年7月19日自治区国土资源厅在该市召开全区国土资源节约集约利用现场会，肯定了该市标准厂房节约集约用地，该市并在现场会上作典型经验介绍。矿政管理工作有新突破，全市共挂牌出让采矿权20个，出让金1096万元，全市共征收矿产资源补偿费458.62万元，整合4个矿区，将矿区开发主体8个减少到4个，矿山企业全年缴纳矿山地质环境恢复保证金1232.6万元。该市兴宾区凤凰洛沙锰矿区矿山地质环境治理项目获国家专项补助资金7200万，实施面积约280公顷。地质灾害防治取得实效，全市记录在册的338处地质灾害隐患点落实了县、乡、村三级群测群防责任单位和责任人，去年全市发生3起地面塌陷地质灾害，没有人员

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　　麦档网文库www.maidoc.com伤亡。国土资源执法与信访维稳力度加大，实现了2009、2010年度土地矿产卫片执法检查工作零问责。共受理信访件172件，接待群众来访178批（次）423人，办结152件。共受理国土资源纠纷调处案件33件，办结19件，较好地维

　　护了涉及国土资源方面的社会稳定。遵纪守法，廉洁从政，强化监管。该同志自觉遵守党纪国法及中纪委提出的“四大纪律、八项要求”和国土部制定的《国土系统行政为民十项措施五条禁令》等各项规章制度，坚决执行民主集中制，重大事项和重要人事任免都由班子集体讨论决定，没有利用职务之便进行吃、拿、卡、要、报等行为，不以权谋私，不行贿受贿，作风正派，没有违法违纪行为。同时加强国土资源部门的廉政建设，积极开展“两整治一改革”工作，排查风险点43个，制定防范措施18条，完善规章制度11个。积极开展“两个市场建设”相关工作，坚持做到内部会审、集体决策，并严格按照招标拍卖挂牌等要求执行。加大对二层单位同财务内审工作，确保资金有效、安全使用，特别是重大工程专项资金管理。加强廉政教育，采取上廉政课、参观廉政文化长栏、送廉政戏下乡等形式，共

　　开展37批次、2421名干部职工的廉政教育。

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篇二：党员个人对照材料局长

　　该同同志带领环保局全体干部职工工紧紧围绕上级环保工作目目标和全县中心工作面对巨巨大的工作压力繁重的工作作任务和高强度的工作环境他只为推动工作想办法从从不为困难和问题找理由一一心扑在工作上以雷厉风行行的工作作风积极的工作热热情负责的工作态度不断断解放思想锐意进取较好好地履行了工作职责取得了了突出的工作业绩为全县环环保工作的健康发展做出了卓卓越贡献

　　局长现实表现材料

　　**，男，汉族，*年*月出生，中共党员，*县*乡*村人，*学历，*年*月参加工作，现任*环保局局长。该同志政治坚定、立场鲜明，作风正派、为人坦诚，廉政勤政、办事公道，工作勤奋、业绩突出，团结同志、素质优良，以自身的人格魅力和工作热情，带动和影响全局同志，受到全局干部职工的普遍认可和一致赞誉，在干部群众中具有较高的威信。该同志现实表现如下：

　　一、勤于学习，政治坚定，具有较高的政治觉悟。该同志在工作中注重学习党的路线方针政策、注重学习环保法律法规规章和知识、注重用理论知识分析、研究、解决现实问题。始终保持清醒的头脑和坚定的政治立场，坚定建设有中国特色社会主义信念，坚持党的基本落线不动摇，坚定贯彻执行党的各项方针政策和上级环保工作要求，自觉践行科学发展观，严格执行党风廉政纪律，牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观和权力观，思想上、行动上始终同党中央和县委、县政府保持高度一致。担任环保局长以来，他坚持一边工作、一边学习，坚持用先进的理论武装头脑、指导工作，充分利用报纸、网络、书籍等主动学习，积极参加各种形式的培训班，广泛跑部进省赴市、走访兄弟县市、深入企业基层实地开展调查研究。在污染减排工作中，他通过多种途径广泛搜集烧结机脱硫工艺、污水处理工艺的建设、投资、运行和监管知识，强化学习污染物削减量计算、新增量预测、

　　削减率测算、副产品产生等专业知识，积极深入*公司等重点企业与企业负责人一起研究探讨减排治理方案，同治理厂家协商确定治理工艺和减排技术，并积极走访*市等相关企业，充分学习借鉴工作方式、方法和成功经验。通过日积月累坚持不懈的努力学习，他更加深刻地理解了党的路线方针政策，更加坚定了自觉贯彻执行的主动性，环保工作上已成为精通环保专业技术的行家里手。

　　二、善于创新，思路超前，具有较强的组织领导能力。该同志工作经验丰富，思路清晰，始终站在大局考虑问题，对上级要求把握的全面准确，对工作部署的周密细致，对问题理解的深刻透彻，解决实际问题扎实有效，具有较强的组织领导能力。国家、省、市节能减排全面实施后，他及时将污染减排列为全局工作的核心和重中之重，并明确提出污染减排是环保工作的头等大事，必须拒绝任何理由，不讲任何条件，坚决高限、高标准按期完成。为此，他坚持*的工作思路，紧紧抓住工程治理和项目审批两个关键环节，上工程削存量、调结构控增量，按期高限完成了减排任务目标。为推动各项工作有效开展，不断提升队伍的政治素质、理论素养、专业能力、业务水平，他坚持以学习科学发展观活动、干部作风建设活动和创先争优活动为载体，创新开展了*机关创建活动，深入实施了*活动，进一步健全推行了*管理模式，受到了县委、县政府的充分肯定和高度评价，并被作为典型在全县推广。

　　三、奋发进取，勤业实干，取得了卓越的工作业绩。该

　　同志带领环保局全体干部职工，紧紧围绕上级环保工作目标和全县中心工作，面对巨大的工作压力、繁重的工作任务和高强度的工作环境，他只为推动工作想办法，从不为困难和问题找理由，一心扑在工作上，以雷厉风行的工作作风，积极的工作热情，负责的工作态度，不断解放思想、锐意进取，较好地履行了工作职责，取得了突出的工作业绩，为全县环保工作的健康发展做出了卓越贡献。该同志先后荣获*级环保工作先进个人，环保局先后荣获*级环保工作优秀单位、*级文明单位、*级先进执法单位等多项荣誉。

　　不足：环保形势日新月异，环保新政策、新知识、新技术层出不穷，该同志环保业务素质需要进一步提高；作为环保局的一把手和领路人，该同志的领导方式、领导艺术等方面需要进一步提高；随着经济社会的快速发展，各种新要求、新情况、新问题不断涌现，该同志的解放思想力度和科学发展能力需要进一步提高。

篇三：党员个人对照材料局长

　　党员个人党性体检报告

　　党性，是党员人生理念的集中体现，具体表现为对马克思主义真理的信仰，对共产主义理想的追求，对党和人民的忠诚，党性分析、党性修养、党性锻炼就已经成为我们每个党员终生的必修课。下面是小编为大家收集整理的党员个人党性体检报告，欢迎大家阅读。

　　党员个人党性体检报告一党的十六届四中全会根据十六大的决策，在认真总结试点经验的基础上，对在全党开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动作了部署。这是坚持用“三个代表”重要思想武装全党的一个重大举措，是实现全面建设小康社会宏伟目标的重要保证，是推进党的建设新的伟大工程的一项基础工程。今年一月份以来，我根据局机关党委、司党支部的安排和部署，通过多次集体学习和认真自学，对进行这项活动的紧迫性和必要性有了新的认识，对在新时期如何保持共产党员的先进性有了新的体会。在此基础上，通过对照《党章》、新时期保持共产党员先进性的基本要求以及我局、我司保持共产党员先进性的具体标准等，通过与支部成员谈心，通过自己查、群众提、上级点、互相帮的方式，通过进行自我批评，对自己的实际工作及思想动态进行了深入剖析，找出了自己在学习积累、工作态度、调查研究等方面存在的问题，经过认真剖析思想根源，明确了整改方向，制定

　　了整改措施。一、存在的问题根据自查、谈心及支部反馈意见的结果，总结出以下几

　　方面的问题：(一)通过政治理论和业务学习，对我国的国情、粮情有

　　了一定的了解，但系统性、深度和广度还不够。一直以来，我始终坚持不懈地学习：认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党中央提出的一系列思想观点;认真学习党中央、国务院关于粮食流通体制的一系列重大方针、政策，了解粮食工作的历史、现状，通过学习不断提高自己的政治理论水平和业务水平。但从实际工作看，还存在两方面的问题：一是理论学习不系统。在起草一些文件或材料时，会遇到对有些提法掌握不准确、对有些观点理解不透彻等问题，需要经常翻阅资料，做应急性学习，难以做到理论化、系统化。二是业务学习不深入。对有些粮食流通体制改革的重大问题的学习不够深入，如怎样进行直接补贴才能保护和调动农民的种粮积极性?最低收购价格政策运行机制以及执行最低收购价格带来的影响及效果?怎样解决“三老”历史包袱，既能使企业轻装上阵，又不会使国家遭受损失?等等。还有，也是更重要的，怎样建立起农民持续增收的长效机制，粮食总量平衡机制?这些深层次的问题思考得不是很深入。

　　(二)通过个人不懈努力，较好地完成了各项工作任务，但工作的积极性、主动性还不够。所谓“积极性、主动性不够”，是指在完成领导交办任务和日常工作之余，较少主动地去学习、去思考、去研究问题，和“政策研究”的职位要求相比，还有一定的差距。

　　(三)通过调研对基层情况有了一定的了解，但深入、细致、全面的调研还不够。参加工作以来，根据领导的指示和工作的需要，参加了清仓查库、直接补贴、粮食收购、企业改革以及地方储备等有关问题的调研，对基层的情况有了一定的了解，但这种调研都是临时的、针对某一具体问题的调研，且由于时间关系，调研难以细致、深入，对问题产生的历史原因和现实原因把握不准，提出的建议也就难以切合实际，解决问题的措施也就缺乏可操作性。

　　二、产生问题的思想根源通过认真剖析和听取支部其他党员及群众的意见，我认为之所以出现上述的问题，主要有以下几方面的原因：一是对学习的重要性和必要性认识不足，与《党章》的要求有一定的差距。没有坚实的理论基础，就没有自觉的行动。就此，《党章》中作出规定：党员要“认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和‘三个代表’重要思想，学习党的路线、方针、政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，努力提高为人民服务的本领。”

　　工作中，之所以存在宗旨观念不牢、理论水平不高、业务思考不深入等问题，关键就在于没有按照党章的要求，放松了自身的学习，有时把工作作为硬指标，把学习当作软任务，出现了学习与工作脱节的现象。

　　二是满足于现状，缺乏钻研精神，发挥先锋模范作用不够强。如X局长在我局保持共产党员先进性教育活动动员大会上指出的：不善于思考、不善于创新，不思进取，安于现状，工作的积极性、主动性较差。工作中，满足于完成手头的各项工作任务，把工作忙作为不深入学习的借口;在空闲时不能给自己压担子;无论是理论学习还是业务知识，对有些问题满足于知其然而不钻研其所以然。这些，是与实践“三个代表”重要思想不相适应的，是与建设学习型社会、学习型机关和学习型、创新型党员队伍不合节拍的，是与发挥党员的先锋模范作用格格不入的，也是需要在今后的工作中认真克服加以解决的。

　　三是工作不够深入，与群众联系不够密切。全心全意为人民服务是我党的宗旨，“密切联系群众”是我党三大作风之一，尊重群众的首创精神也是我党农村工作尤其是农村改革取得重大进展的法宝，因此，了解基层不全面、调研不深入，从近期看不利于解决好粮食问题，从长远看将影响“三农”问题的有效解决。对于我们搞粮食工作的同志来说，在工作中必须深入群众，依靠群众，从群众中来，到群众中去，

　　始终不渝地坚持执政为民。三、下一步整改的任务目标和整改措施通过分析个人存在的问题以及产生问题的思想根源，结

　　合本人的实际，提出下一步整改的措施和目标。一是牢固树立共产主义理想信念，提高个人的党性观

　　念，自觉学习政治理论和粮食业务，持之以恒，不断提高自己的政治理论水平水平和业务水平，努力使自己成为一名政治素质高、业务能力强的粮食工作者。

　　二是牢记党的先锋队性质，勤于学习、善于创新、甘于奉献，深入研究粮食业务，广泛学习政治、经济、科技文化知识，提高为人民服务的本领，按照党员的标准和要求，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做贡献，在工作、学习和生活中发挥党员的先锋模范作用。

　　三是要密切与广大人民群众的联系，始终做到“情为民所系，权为民所用，利为民所谋”，在深入群众、全面调研、了解基层的基础上，结合自己的所学，提出切合实际的工作思路，做“三个代表”重要思想的忠实拥护者和实践者。

　　党员个人党性体检报告二通过第一阶段的深入学习，进一步提高了对党的群众路线教育实践活动的认识;通过广泛征求意见，按照党的群众路线教育实践活动关于认真查摆问题、进行彻底整改的要求，进一步明确了自身存在的问题。总的感到，作为一名党员干部，总的感到自己在思想

　　上、政治上、工作上经受住了考验，理想信念坚定，进取精神比较强，宗旨意识比较突出，大局观念比较鲜明，遵章守纪比较自觉，工作作风比较扎实，任务完成比较圆满。下面，自己对照党章、对照中央八项规定、对照“四风”方面的22条现象，进行对照检查和党性分析。

　　一、对个人党性原则和现实表现的总体评价总的感到，自己对党是忠诚的，对岗位是热爱的，对履职是努力的，对工作是认真的，对自身要求是严格的。通过这次党的群众路线教育实践活动，使自己在“我是谁?为了谁?依靠谁?”这一根本问题上立场更加鲜明，个人的党性观念不断增强，坚持群众路线的根基不断夯实，改进作风的标准不断提高。一是坚持党的宗旨意识不动摇，始终保持理想远大的人生观。作为一名党员，随着入党时间的延长，对党的朴素感情越深厚，对党的信仰、对组织的信赖、对荣誉的重视，与日俱增。能够始终不忘入党初衷，不忘组织重托，不忘领导和群众的期待，能够始终按照党的章程衡量自己、约束自己、激励自己。除了党的事业和工作以外，从来不渴求什么，是我时刻提醒自己的人生信条。不论在什么情况下，不管干什么工作，始终全力以赴、尽心尽力，从来不因其他问题影响自己对党的热爱、对工作的热情、对事业的执着。二是坚持履职尽责不懈怠，始终保持顾全大局的全局

　　观。多年来，自己始终有一种学习知识的紧迫感，担心自己因为素质低而不适应工作，担心能力差而完不成任务，担心知识少而跟不上形势。注重学习新知识，研究岗位、职能、任务和环境带来的工作特点和规律，始终保持胜任本职工作的能力素质要求;能够始终保持集体荣誉感和全局观念，能够本着为集体、为职工、为个人负责的原则，积极做好本职工作，认真履行岗位职责，踏踏实实搞好服务，努力做到让组织放心、让大家满意。

　　三是坚持遵规守纪不变通，始终保持立党为公的权力观。自己经常这样提醒自己，该得到党和国家都给我了，不该得的一文也不要，取半文则半文不值。这是多少年来自己始终不忘的自我约束准则。能够正确处理好岗位与职责、权力与责任的关系，始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己，自觉遵守党员行为准则和各项法规制度，加强风险防范和制度约束，严格自律，努力为大家做出好样子。特别是党中央八项规定出台后，能够认真学习，领会精神，掌握政策，抓好落实。能够把更多的精力放在工作上，放在履行职责中，甘愿奉献、甘在幕后、甘做配角。

　　二、存在的主要问题和根源分析自己虽然总体上保持了共产党员的政治本色，但是，用新时期党员先进性的标准要求来衡量，与党章和党的群众路线来对照，还存在一些差距。

　　一是学风不够端正。无论是政治理论学习还是业务知识学习，大多停留被动和自我原谅的状态。往往是布置什么学什么，要求什么学什么，仅仅满足于完成要求和规定的学习内容，个人根据自身实际，有计划、有重点、有目标地学习少，缺少学习的积极性和主动性;参加集中学习比较认真，个人自学比较少，对于考试考核的内容学习比较认真，一般性的要求学习下的功夫不够;学习效果还不够明显，往往是满足于学了，知道了，缺少实际应用和理论联系实际的检验，影响了学习的深度;业务学习有畏难情绪，忙于事务性工作多，静下心来、特别是利用业余时间学习少。由于学风不够好，在一定程度上影响和制约了个人素质和能力水平的进一步提高。

　　存在这一问题的根本原因，是思想上对于学习不够重视，态度不够端正，真心、真信、真懂、真用的决心和动力不足。一方面，对于国家在改革中不断发展，党的理论在实践中不断创新，自己在武装思想上有恐慌感。每一次理论的创新，每一个重要政策出台，都能认真学习，掌握精髓，以保持理论、思想上的清醒和立场上的坚定，另一方面，感到自己受党教育和熏陶的时间比较长，政治比较坚定，思想比较纯洁，有一种放松感，缺乏党性锻炼的紧迫感和长期学习的意识。对于业务知识学习，一方面感到与自己工作关系不大，用不上;另一方面，感到自己年纪比较大，学不进、记

　　不住，信心不足，对待学习比较懒惰，往往是得过且过，满足于一般的了解，没有刻苦钻研。

　　二是深入实际不够。长期从事机关党务、文字工作，虽然有一定的文字功底和政策理论水平，但经常性、习惯性地思考问题、总结经验、提炼启示，深入一线了解第一手材料、掌握实际和真实情况比较欠缺，更多时候是等待下面报材料、出典型，而不是自己一猛子扎下去，发现典型和线索，致使撰写的材料不够生动和鲜活。在材料撰写上，文字、语言还比较务虚，有时为了追求对称、好看、顺口，有套话和固定的模式，形成了一种定势，少一些指导性、针对性、实效性。

　　存在这一问题的根本原因：还是形式主义在作怪，因为缺少深入实际，缺少一线生活，而使撰写的文章材料不够生动有力，还有一些空话和套话，有八股味道，看文风存在问题，似乎是表面文章多，有面子材料的嫌疑，但更多的反映的是主观认识、工作作风不够扎实，材料虽小，但材料里面有政治、有立场、有观点、有文化，反映的是一个人的综合素质、认知水平和立场观点。

　　三是创新动力不足。通过多年的努力，自己担负的各项工作井然有序，内外环境和谐，职工队伍稳定，各方面反映较好。在完成工作和履行职责过程中，能够知恩、知足、知责;面对成绩和不足，能够及时汲取和借鉴。无论什么情况

　　都能心态端正、安心工作、尽职尽责，严格要求，经受住工作任务、复杂环境、特殊情况的考验。正是因为这种情况、这种状态，使自己对于创新工作方式、取得新的突破上，缺少动力，满足于完成任务、不出问题，有时有守摊子的心理，自我要求的标准有所降低，满足于自我理解、自我原谅，有时主观态度上比较积极，但行动上缺乏积极向上的闯劲、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲。

　　存在这一问题的根本原因，是人生观、世界观、价值观问题，是个人思想作风、工作作风的综合反映。一个人的思想观念、意识态度是摸不着、碰不到的，但却可以看得见，透过行动的轨迹可以折射出思想上的波动曲线，关键是自己对待工作的标准有凑合心理，先进性意识还不强，进取心缺乏，说明自己的人生观、世界观还不够崇高，党员领导干部的角色意识不够强。主要是党性宗旨意识不强，有得过且过、差不多就行的心里。总认为自己不擅自用权、不贪图私利，就不等于没问题;自己努力去做了，即使有点其他情况，也不感到内疚。表面上看是标准不高，而其根本原因在于自我要求的放松，组织观念、集体观念的淡化，缺少党员先进性的追求和境界。

　　三、下一步整改措施作为一名党员领导干部，通过这些群众路线教育，通过征求到的群众意见和查摆到的问题，通过开展党性分析，通

　　过自我反思和剖析，对自己有了一次新的认识和估价。保持党的先进性只有起点、没有终点，每个党员必须面对这个终身课题，长期不懈地坚持锻炼和整改。

　　(一)坚持党性锻炼，在保持先进性中践行群众路线。要强化理论武装、强化组织观念、强化政治纪律。始终把学习贯彻党的最新理论成果摆在个人修养重要位置，用理论上的清醒保持政治上坚定，自觉做党的路线方针政策的忠实维护者和模范实践者;要加强组织纪律，遵守各项规定;要始终维护党的领导权威，保持敏锐的政治警觉性，确保自己在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致。要坚持群众路线，关心职工，团结职工，爱护职工，培养职工，努力做职工的贴心人。

　　(二)坚持严格自律，在履行根本职能中践行群众路线。群众路线教育，最根本的问题，是要始终保持“我是谁?、为了谁?、依靠谁?”的正确态度。作为党员领导干部，要始终保持先进性，为职工做出好样子。要努力做到紧跟新形势、适应新要求、拿出新举措、促进新提高。在当前事业单位面临改革不断深化的新形势下，始终以大局为核心，进一步提高自身素质，在保持思想先进中促进工作先进和能力素质提升;按照党员标准要求，确立更高的工作起点和目标追求，不断增强工作的前瞻性和科学性，推动全面建设有新的进步。

　　(三)坚持艰苦奋斗，在保持优良传统中践行群众路线。艰苦奋斗与群众路线紧密相关。我们的工作与艰苦奋斗、勤俭节约密不可分。因此，要认真贯彻党中央八项规定，认真落实“厉行勤俭节约、反对铺张浪费”的指示精神和具体要求，坚决反对享乐主义和奢靡之风，自觉做到标准不降、本色不变、作风不浮。要严格管理，勇于负责，当好表率，做到艰苦奋斗的本色不减，严格要求的紧迫感不减;不管物质条件、生活待遇、工作环境有什么变化，清廉简朴的本色不能丢，始终把部门工作、职工事情，当作自己的事情来干、来管;在生活上，保持健康向上的情趣，树立良好的形象。

　　党员个人党性体检报告三认真撰写党性分析报告是党员在分析评议阶段的重要任务之一。这也是一项很有意义的工作。它既是对前一个阶段即学习教育阶段取得成果的检验，也是为下一阶段的整改打下良好的基础。如果这项工作做得质量不高，那么，先进性教育活动很容易走过场。

　　一般说来，党性分析报告分为三个部分。第一部分为对照检查。党员要对照党章和党员先进性标准，认真清理和检查自己思想上、工作上和作风上存在的问题;第二部分为思想剖析。针对对照检查出来的问题，党员要进行深入的思想剖析，找准产生问题的思想根源。第三部分为整改措施。针对对照检查出的问题，制定切实可行、内容具体的努力方向和整改措施。

　　撰写党性分析报告是项严肃的工作，实际上也是一个增强党性意识的极好机会。因此，每一个党员都要端正思想认识，努力撰写出高质量的党性分析报告。

　　那么，怎样才能撰写好党性分析报告呢?首先，查找问题要准确，防止把问题写虚了。撰写党性分析报告的目的是为了查找问题并进而改正问题。因此，党员必须抱着实事求是的态度，对照党章和先进性标准，重点检查自己在理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风、工作作风等方面存在的问题。要达到这样的目的，就要有批评与自我批评的勇气，对自身存在的问题不护短、不怕亮丑，有一说一，有二说二，这样才能写出”像自己”的党性分析报告。其次，剖析思想要深刻，防止把认识写浅了。党员在检查出问题后，应该进行思想上的剖析。党员存在的问题，大都有思想根源，因而，思想剖析的过程，实际上是寻找病根的过程。对于灵魂深处、思想深处的东西要敢于去触动，否则，党性分析就是“雨过地皮湿”，这样对解决问题是很不利的。因此，党员在进行思想剖析时，不要泛泛而谈，而是要一针见血，深挖思想根源，怎么想的就怎么说，绝不遮遮掩掩。这样写出来的思想剖析才深刻，才令人终身难忘、终身受益。第三，整改措施要可行，防止把措施写歪了。科学地制

　　定整改措施，是解决自身存在问题的关键。只有对症下药，才能药到病除。因此，整改的措施一要具体，不能空洞无物;二要科学，符合自己的实际;三要切实可行，具有可操作性，不好高骛远。

　　需要指出的是，党员在撰写出党性分析报告时，一定要突出党性分析这条主线，不要将党性分析报告写成工作总结或思想汇报。党组织特别是支部书记，应当加强指导。一般来说，党员的党性分析报告完成后，应交由党支部书记或其他支部委员进行审阅，对于报告中存在的问题应当及时指出来，并要求党员修改。党员之间也可以展开交流，相互帮忙，达到共同提高的目的。

　　看了党员个人党性体检报告还看了：1.党员党性体检报告2.党性体检报告3.党性体检个人小结4.2015个人对照中央八项规定检查材料5.20XX年党员对照检查材料范文

篇四：党员个人对照材料局长

　　人社局局长三严三实对照检查材料

　　【篇一：三严三实个人对照检查材料】

　　“三严三实”个人对照检查材料（2015年6月7日）今年3月，习总书记先后强调，各级领导干部都要树立和发扬好的作风，既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实;要把学习弘扬焦裕禄精神作为一条红线贯穿教育实践活动始终，努力做焦裕禄式的好党员、好干部。“三严三实”是衡量为人为政的基本要求，也是检查党性原则和执政能力的标尺。我认真的学习了“三严三实”，并结合自己的思想和工作实际进行了自查，对存在问题的原因进行了剖析，同时提出了今后的努力方向，现将具体情况汇报如下。一、自身存在的问题一是对政治理论学习不够深入，对政治思想学习不够重视，集体组织的各项学习活动虽然能按时参加，但是平时学习的自觉性、主动性不强;学习内容不系统不全面，联系实际也不够深入;学习中存在实用主义倾向，对工作联系大的业务政策学习较多，与工作关系不大的学的少。二是缺乏深入基层调研，虽然也经常下基层，但主动性不强、不够深入，只注重了解自己想要了解的问题，掌握一手资料不够全面;工作质量要求不够高，思想上不够开放，常走常规，工作创新还不够。三是没有时刻以高标准严格要求自己，艰苦奋斗思想时有放松，吃苦精神有所减弱。四是对勤俭节约的意识有所淡薄;以前在公务接待上有时把握不严，有浪费现象。二、产生问题的原因分析(一)放松了严格的政治理论学习。由于对政治理论学习的重要性认识不足，自觉不自觉地放松了政治理论学习，自以为是已有的社会知识和工作经验，做好本职工作应该没有问题，经验主义作怪，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的、做业务的、按政策办事，不是理论工作者，没有必要去深钻细研，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。“经验主义”的思想导致理论学习的兴趣不浓，运用理论知识指导工作实践的能力不够强。

　　(二)放松了严格的党性修养锻炼。反思我在思想作风方面存在的问题，一个深层次的原因，就是近些年来在严格党性锻炼上所下的力气不够，世界观的改造时有放松，为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄。随着年龄增长和环境变化，主观主义多些，久而久之，对群众的呼声、疾苦、困难了解不够。研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，工作作风不够深入，得心应手的工作抓得多一些、实一些，难度大、难见效的工作抓得虚一些、少一些。(三)放松了严格的主观世界改造。认为自己工作了这么多年经验不少，加之工作、事务缠身，以致学习理论的劲头没兴趣，解决实际问题的时间少了，精神状态和进取心也差了。深入剖析这种思想，还是考虑个人的利益多了一些，考虑群众的利益少了一些。由于宗旨观念在头脑中扎得不够牢，总认为群众对象反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很好地针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法途径。三、下一步整改措施一是坚定理想信念和政治信仰。理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。党员干部要想不缺“钙”、不得“软骨病”，就必须排除和纠正各种错误思想认识，永不动摇共产党人的理想信念，要讲政治、讲大局，在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明，坚决同各种错误思潮和言行作斗争。二是切实纠正个人“四风”问题。一要求真务实。做到察实情、出实招、办实事、求实效上。二要深入群众。树立正确的权力观，牢记权力是人民给的，我们是人民的公仆，时刻不忘我是谁、为了谁、依靠谁，联系群众、服务群众。三要情趣高尚。树立正确的幸福观、人生观，培养健康、高尚的生活情趣，讲操守，重品行。四要勤俭节约。要以身作则、率先垂范，切实营造风清气正、干事创业的良好风气。“严”是慎独慎微的自律，是勤于自省的审慎，是严守纪律的敬畏，是坚持党性的觉悟。只要有“严以修身、严以用权、严以律己”的警惕才能经得起各种各样的冲击和诱惑，情为民所系，权为民所用，利为民所谋。“实”是脚踏实地的干劲，敦本务实的精神，当官不避事的态度，为官一任、造福一方的追求。只要有“谋事要实、创业要实、做人要实”的态度，才能

　　在工作中脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，才能更好的做好本职工作，为统战事业的发展做出应有的贡献。

　　【篇二：践行三严三实个人对照检查材料】

　　践行“三严三实”个人对照检查剖析材料习近平总书记提出的“三严三实”。是对干部作风建设的新要求，反映了群众的期盼。广大党员干部都应努力将“三严三实”内化于心，外化于行。根据这次组织生活会的要求，我以“三严三实”为衡量标尺，通过学习、对照，进行了深刻反思和自我剖析，重点查找了自己存在的问题和不足，并对存在问题的原因进行了深层次剖析，现将具体情况作以汇报：一、存在的问题：一是学习不够深入。没有系统地学习政治理论，仅仅停留在了解一些条例、规定的部分章节、条款上，没有结合自身工作生活和学习实际，进行认真思考，深入剖析，真正理解的政治理论更少。学习上存在畏难情绪，真正投入学习的时间不多，有时比较懒惰，做不到挤时间学习。虽然学了些政策理论和业务知识，但浮于表面的多，工作中，我深切地感受到，由于理论知识不够丰富，经常会感到工作思路不是很清晰，材料难写，业务工作方向不是很明确。二是求真务实的精神不够。工作中偏重于看得见的重点工作，主要事情。有时认为“想到”就是“做到”，计划措施虽然周密，一抓到底却不经常，存在追求形式，不重实效问题。接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多、压力大的时候更是如此。存在着应付以求过关的想法，影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自己。三是欠缺创新意识。没有充分发挥主观能动性，局限于上级布置什么做什么，有时产生的新想法也只是停留于心动而无行动的状态。不敢打破原有框框，求稳怕难，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。对一些时间短、任务紧、要求高的工作往往存在优质时达不到高效，高效中难以达到优质。二、存在问题的原因剖析对照“三严三实”要求，深刻反思自身存在的突出问题，不管是被动适应，还是随波逐流，都是主观上出了问题。1、从学习上讲，忽视了理论学习，放松了主观世界的自我改造。共产党员的纯洁性、先进性来自于不断地自觉改造主观世界。只有不断地加强政治理论学习，才能坚定社会主义理想信念，提升自身的党性修养。三严三实民主生活会发言稿。由于放松了学习，自觉不

　　自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题。2、从工作上讲，主要是缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为，安全生产工作多是条框内的工作，只要循序渐进，按照上级要求处理好平常事务就完事大吉，不需要创新。基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。三、今后努力的方向和改进措施通过对照检查，自我剖析，使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源，也更增强了我改进不足、提高修养的动力，在今后的工作中将从以下几方面改进和提高。１、要进一步加强政治理论学习，增强党性修养。把加强政治理论学习摆在自身建设的首要位置，重点学习党的十八届三中全会及中央和省市重要会议精神，学习党的路线方针政策以及最新理论，切实增强政治敏锐性和鉴别力，以理论上的清醒，促进政治上的坚定。坚守共产党人的精神追求，时刻提醒自己，严把思想关口，认真践行“三严三实”，树立正确的人生观、世界观、价值观。2、要进一步改进工作作风，增强宗旨意识，树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。把个人价值的实现与社会需要、群众需求紧密结合起来，坚持党的事业第一、人民的利益第一。要深入基层，联系群众，倾听群众意见，努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，积极工作，不断完善和提高自己，脚踏实地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服务水平。3、要进一步务实创新，增强工作实效。坚持解放思想、实事求是、与时俱进，在科学理论的指导下，通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，最终达到工作成效的不断提高。要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方案，拿出新举措，开创工作新局面，尽职尽责做好各项工作。我深知我还有许多不足之处，请各位给予批评指正

　　【篇三：三严三实领导干部个人对照检查材料】

　　个人对照检查材料按照省委关于开好这次专题民主生活会的要求，我进一步深入学习了习总书记近期的系列重要讲话原文及相关资料书籍，认真对照党

　　章、对照中央、省委、省国资委的各项规定和要求，联系自身实际，结合与班子其他同志交心谈心和征求到的意见建议，认真对照查摆问题，深刻剖析原因，明确下一步的整改措施。现将对照检查情况报告如下：一、深入学习，认真贯彻执行党风建设和领导人员廉洁从业的相关要求。一是强化学习。在进一步认真学习党的十八大、十八届三中、四中全会精神和中纪委五次全会精神和习总书记系列讲话精神的基础上，深入学习了《廉政准则》、《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》、《云南省领导干部违纪违法典型案例剖析》等专题教育读本，认真参加纪律教育和廉政教育，进一步加强对法律法规的学习，始终坚持以学习自警自励，以学习提高依法治企水平，以学习增强贯彻执行党风廉政建设的自觉性和坚定性。二是坚守底线。我坚决遵守党的政治纪律和组织纪律、贯彻执行中央“八项规定”和省委“十项规定”、“九个严禁”，坚决反对“四风”，严格遵守“三重一大”制度，严格执行个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级的工作原则，服从集团的工作大局，从不把个人利益和局部利益凌驾于组织利益和全局利益之上，不搞阳奉阴违，不搞上有政策下有对策，坚持洁身自好，对自己的配偶、子女及身边工作人员切实做到了高标准、严要求，没有出现亲属及身边工作人员借自己的名义谋私利的现象。三是勤政务实。坚持高标准做好自己的本职工作。我认为，廉洁自律不仅要管好自己，还要管好自己的分管部门，更重要的是切实转变作风，着力把涉及全局的大事、难事和干部职工关心的热点、难点问题处理好，解决好，推动集团各项工作。面临当前严峻的形势，我分管的工作都面临较大压力，根据集团管控转型的要求，我按照分工负责的原则，从深入调研着手，针对突出问题逐项研究逐项解决，组织拿出方案建议，努力发挥好自己在班子中的参谋助手作用。二、对照检查，认真查找自身存在的问题，立行立改。对照省委考核组反馈指出的集团党风廉政责任制存在的问题，作为班子成员，省委反馈的当前工作中存在的问题我都承担一定责任；在征求到的意见建议中，同志们给了我较多肯定的评价，也给我提出了宝贵的意见建议，结合以上问题，对照四个方面的问题和上级要求，我认真查摆问题，结合工作边学习边改：

　　一是在执行党风廉政建设责任制方面。我坚持严守政治纪律，维护班子团结，严格按照要求做好党委分配的党风廉政建设责任制方面的工作，但从党委常委的角度、从分管工作的角度，如何更加有效地支持纪委、纪检部门开展工作方面具体的措施还要更加得力。这就包括征求到的意见中提到的加强企业党委、纪委主要负责同志的选配工作，确保组织健全、人员配备到位、保证业务素质过硬等方面，除了从干部管理的角度来进行配置和考虑之外，还要把如何更加有利于抓好党风廉政建设工作摆在突出的位置，更加合理有效搭配二级单位班子，增强二级单位党委履行主体责任的主动性和实效性。二是落实党风廉政建设主体责任方面。我认真落实自己责任范围内的党风廉政建设主体责任，坚持在干部选拔任用和基层党建工作中严把廉政关、加强廉政教育，把廉政建设作为领导班子年度考核的重点内容，同步考虑、同步实施。但是结合集团各企业实际情况，在纪委班子配备方面思考还不够深入、系统，主要生产企业的纪委书记基本都兼任工会主席，主业聚焦不够。上半年我提出了对所属主要生产经营企业纪委书记实行分设、外派、兼任党委副书记的建议，并经集团党委研究后组织实施；注重加强对所属三级单位纪委书记的配置和配齐配强纪检审计工作队伍方面的指导，推动纪检监察工作从抓机构建设、人员落实开始，重点改进下属企业有的纪检监察机构、人员未落实，影响工作开展的问题。三是在支持纪委落实党风廉政建设监督责任方面。我坚持廉洁谈话制度，自觉强化监督和被监督的责任意识，切实规范分管部门的权利运行，在与干部的交心谈心和到基层的调研座谈等工作中都把党风廉政教育工作摆进去，作为重要的内容打招呼、听意见，在干部选拔任用工作中也把廉洁自律情况作为一票否决的标准严格把关。但是对分管范围内的党风廉政建设工作情况检查落实方面还要加大力度，在配合开展对本部部门效能监察，推进部门工作作风改进方面的措施还不够。今年，在全年的干部培训方案中，已将党风廉政教育作为干部教育培训的基本内容，针对有的党委主体责任不强、党风廉政建设责任制落实不到位的问题，从提高能力、改进作风、适应新要求的角度强化干部素质提升。四是作风建设方面。我坚持严格执行廉洁从业的各项规定，在下基层调研或现场办公解决问题时，基本上做到了轻车简从和在食堂就餐，坚决反对“四风”，每年按要求如实报告个人相关事项。结合上

　　次民主生活会查找和整改的问题，进一步加强深入基层调研指导工作、深入基层联系群众，不断加强对干部的严格管理，进一步关心干部的实际困难，拿出具体措施，不断改进工作作风。但是在干部队伍的综合素质提高、丰富当前形势下集团干部作风建设内涵和营造主动进取、锐意改革的干事创业良好氛围方面还要进一步出措施、抓落实，在建设集团各类人才培养通道方面还要加快进度。在前期推行集团首席师制的基础上，近期已经在集团本部制定了专业人员培养晋升的框架性办法。三、今后的打算。下一步的工作中，我将进一步深入学习中央、省委关于党风廉政建设方面的相关规定，深入学习习近平总书记系列讲话精神，结合“三严三实”和“忠诚干净担当”专题教育，切实抓好整改落实。在落实党委主体责任的五个方面工作中，我结合分管工作要重点协助主要领导落实好用人责任，选好用好干部，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题；落实好支持责任，支持纪检监察部门深入开展廉政教育，把关口前移、重心下移，支持他们严肃查处违纪问题；还要带好队伍，管好自己，当好廉洁从政的表率落实好示范责任。要结合分管工作进一步严格干部管理，把制度定好、把规矩立严，进一步增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，不断提高自身拒腐防变的能力，推进集团党风廉政建设工作再上台阶。

篇五：党员个人对照材料局长

　　201年5月她被委以重任出任县教育局局长时值教育处于低谷时期她的压力很大把提高教育工作水平作为己任变压力为动力按照夯实基础提高质量内抓管理外树形象的工作思路坚持以人为本以提高教育教学质量为中心以校本教研工作为突破口以巩固提高两基成果为重点以创新校园文化建设为亮点以建成教师培训中心完善职高建设为建设重点加快中小学校舍危房改造步伐进一步改善农村中小学教师住宿条件稳步推进普实工作狠抓师德师风建设提升教育形象使教育快速健康发展

　　局长先进事迹材料

　　***同志，男，现年**岁，19**年*月加入中国共产党，****年**月从***党组书记、主任职务调任市**局任局长。xx-xx年连续两年被评为全省**系统“先进个人”，连续两年被评为市“先进个人”。现将其优秀事迹归纳如下：一、注重学习,是”xxxx”的实践者。该同志能坚决维护党的基本路线和方针、政策，认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“xxxx”重要思想，用先进的理论武装头脑和指导工作、推动实践，努力提高贯彻党的路线、方针、政策的能力，提高为人民群众服务的能力，提高改造主观世界的能力，做“xxxx”的坚定实践者，对党的xx大、xx届三中、四中全会的精神能做到学深学精，同时，定期组织广大党员干部进行学习贯彻，积极深入到基层、干部群众中做好宣传工作，充分体现了共产党员的先进本色。该同志始终坚持立党为公、执政为民，作为一名领导干部，能认真坚持全心全意为人民服务的宗旨，把立党为公、执政为民的要求融入到自己的思想感情里，体现在计划措施中，落实到各项工作上。把全力推进“两个率先”、加快经济发展作为创造一流业绩的落脚点，把坚持不懈为基层、为群众办实事、解难题作为工作的着力点，维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益。同时，该同志十分注重业务知识的学习，善于理论联系实际，通过广泛开展调查研究，撰写出了针对**市发展现状和自身优势的多篇论

　　文，如《****》、《****》和《****》等被省**厅和市委、市政府有关刊物全文载发，引起了有关部门和领导的高度关注和重视。该同志还著有《**》、《***》等书籍。二、思想上进,是党员干部的引路人。该同志把党的基本路线、各项方针、政策不折不扣地执行好，及时把党中央有关精神宣传到每一个基层单位、每一名干部群众身上。具有求真务实、开拓进取的精神，讲真话办实事，观念创新，思想解放。经常了解关注党员、干部的思想变化，用共产主义、社会主义的理想和道德情操，用党的路线方针政策和法律法规教育党员、干部，武装党员、干部的头脑，正确对待得失，引导党员、干部树立正确的人生观、世界观和价值观，特别是在选拔任用**系统干部工作，严格按照干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则进行选拔，严把推荐关、考察关、任用关，坚持杜绝关系推荐、人情推荐，获得了**战线党员干部的一致好评。调任市**局局长之后，针对全委**名干部职工来自*个不同单位的实际，认真做好全局干部职工的思想政治工作，利用时间分别找每一位干部职工交流谈心，通过他的努力，使市**局这个刚刚组建的单位在短时间内迅速渡过了磨合期、凝聚了人心，有力地促进了工作的有序开展。该同志民主作风好，坚持民主集中制，无论是在***，还是在***，都能坚持大事集体研究决定，民主决策，团结协作，相互支持。三、求真务实,是各项工作中的带头人。该同志热爱党务工作，刻苦钻研业务，党性观念强。在工作中，能率先垂范，带领班子成员经

　　常深入基层企业，开展调查研究，切实解决企业改革和发展中一些重大问题，市直商业企业的改制工作在xx年有了实质性的突破。如市**厂是我市特困企业，有干部职工324人，企业停产8年，职工生产困难，是***的“双联”单位，该同志带领一班人一方面为企业大力搞好招商引资工作，另一方面积极发动其他“双联”捐款捐物、上门慰问，xx年共为企业送去解困金2.6万元，捐款4.5万元，减免电费20万元。同时积极协助企业解决了离退休人员的养老和特困户的低保问题，真正把党和政府的关怀和温暖送到困难职工的心中。在他的带领下，全体班子成员和干部职工心往一处想，劲往一处使，团结一心，使商贸办的各项工作取得了令人满意的成绩，得到了各级领导和基层单位的信任和首肯。调入市**局任一把手后，面对新成立单位不可避免的各种困难，他毫不退缩，千方百计想办法，解决了必要的办公场地、办公设备和办公经费，确保了工作的正常进行。在人员全部到岗到位以后，与班子成员一道，带领干部职工对全市国有企业的情况进行了一次调查了解，在开展调查研究的基础上，初步划定了履行出资人职责的企业范围提交市政府常务会议研究。四、贴近群众,是广大干部群众的贴心人。该同志能密切联系群众，是群众的贴心人。为群众办好事，实事求是，尽自己最大的努力帮助群众解决困难，谁家有困难都主动上门服务，找路子，想办法。原**局一干部的家属下岗多年，该同志想办法为其安排了工作，xx年共安排了市***等单位4名干部职工的家属就业，解决了他们的后顾之

　　忧。原中心市场经营户***因与所租凭的门面户主发生矛盾，经由法院判决败诉后多次到我办上访，并且行为偏激，该同志耐心做他的思想工作，先后多次到现场实地调查，听取各方意见后，考虑其家庭生活困难，千方百计从中心市场挤出一个摊位，免租金两个月供其经营。五、廉洁自律，是干部职工信任的明白人。该同志能严格要求自己，正确对待党和人民赋予的权力，始终严于律已，浩身自好，虚心接受党内外监督，把民主生活会作为检查自己行为的一块明镜，能正确对待群众的意见，正确对待工作中取得的成绩。他常说：“要清清白白做人，明明白白做事”，他是这样说的，也是这样做的。在为基层和群众办实事过程中，能切实为基层着想，不向企业摊派和报销发票等个人和单位的费用，没有接受一个企业出国、出境考察的邀请。在坚持带头廉洁从政的同时，通过贯彻落实《干部重大事项报告制度》、《红包礼金登记上交制度》、《诫免谈话制度》、《领导干部述职述廉制度》和《党风廉政建设目标管理责任制》等各项制度，狠抓领导班子集体党风廉政宣传教育，要求班子成员牢固树立群众观点，不为私利所动，不为金钱所诱，不为享乐所惑，把“为民”的价值取向贯穿于各项工作中，用实际行动为党风廉政建设做贡献。通过加强党风廉政宣传教育，使各级领导班子做到牢记宗旨、警钟长鸣，在思想上、行动上筑牢反腐倡廉、拒腐防变的钢铁长城。**市***局党组xx年6月11日

　　刊物全文载发，引起了有关部门和领导的高度关注和重视。该同志还著有《**》、《***》等书籍。二、思想上进,是党员干部的引路人。该同志把党的基本路线、各项方针、政策不折不扣地执行好，及时把党中央有关精神宣传到每一个基层单位、每一名干部群众身上。具有求真务实、开拓进取的精神，讲真话办实事，观念创新，思想解放。经常了解关注党员、干部的思想变化，用共产主义、社会主义的理想和道德情操，用党的路线方针政策和法律法规教育党员、干部，武装党员、干部的头脑，正确对待得失，引导党员、干部树立正确的人生观、世界观和价值观，特别是在选拔任用**系统干部工作，严格按照干部队伍“四化”方针和德才兼备的原则进行选拔，严把推荐关、考察关、任用关，坚持杜绝关系推荐、人情推荐，获得了**战线党员干部的一致好评。调任市**局局长之后，针对全委**名干部职工来自*个不同单位的实际，认真做好全局干部职工的思想政治工作，利用时间分别找每一位干部职工交流谈心，通过他的努力，使市**局这个刚刚组建的单位在短时间内迅速渡过了磨合期、凝聚了人心，有力地促进了工作的有序开展。该同志民主作风好，坚持民主集中制，无论是在***，还是在***，都能坚持大事集体研究决定，民主决策，团结协作，相互支持。三、求真务实,是各项工作中的带头人。该同志热爱党务工作，刻苦钻研业务，党性观念强。在工作中，能率先垂范，带领班子成员经常深入基层企业，开展调查研究，切实解决企业改革和发展中一些重

　　大问题，市直商业企业的改制工作在XX年有了实质性的突破。如市**厂是我市特困企业，有干部职工324人，企业停产8年，职工生产困难，是***的“双联”单位，该同志带领一班人一方面为企业大力搞好招商引资工作，另一方面积极发动其他“双联”捐款捐物、上门慰问，XX年共为企业送去解困金2.6万元，捐款4.5万元，减免电费20万元。同时积极协助企业解决了离退休人员的养老和特困户的低保问题，真正把党和政府的关怀和温暖送到困难职工的心中。在他的带领下，全体班子成员和干部职工心往一处想，劲往一处使，团结一心，使商贸办的各项工作取得了令人满意的成绩，得到了各级领导和基层单位的信任和首肯。调入市**局任一把手后，面对新成立单位不可避免的各种困难，他毫不退缩，千方百计想办法，解决了必要的办公场地、办公设备和办公经费，确保了工作的正常进行。在人员全部到岗到位以后，与班子成员一道，带领干部职工对全市国有企业的情况进行了一次调查了解，在开展调查研究的基础上，初步划定了履行出资人职责的企业范围提交市政府常务会议研究。四、贴近群众,是广大干部群众的贴心人。该同志能密切联系群众，是群众的贴心人。为群众办好事，实事求是，尽自己最大的努力帮助群众解决困难，谁家有困难都主动上门服务，找路子，想办法。原**局一干部的家属下岗多年，该同志想办法为其安排了工作，XX年共安排了市***等单位4名干部职工的家属就业，解决了他们的后顾之忧。原中心市场经营户***因与所租凭的门面户主发生矛盾，经由法院

　　判决败诉后多次到我办上访，并且行为偏激，该同志耐心做他的思想工作，先后多次到现场实地调查，听取各方意见后，考虑其家庭生活困难，千方百计从中心市场挤出一个摊位，免租金两个月供其经营。五、廉洁自律，是干部职工信任的明白人

　　办旅游节庆活动，整顿规范旅游市场，编制旅游工作总体规划，内引外联争取旅游开发资金。**同志全身心投入工作，带领全系统干部职工从长远着眼，从基础入手，扎实工作，稳步推进，全县旅游工作迅速打开了新局面。**县的旅游资源十分丰富，但是多年来开发力不足，服务档次较低，基础设施滞后。于是，**同志力主把工作重点放在招商引资、争取项目和加强基础设施建设上。县旅游局成立短短3年间，协调有关部门和企业共争取和引进资金5亿多元，加大水、电、路、通讯等基础设施建设力度，打造旅游精品景区，发展旅行社2家，星级宾馆2家，农家乐100家，组建旅游车队1家、开设旅游商品专营商店3家，结束了**县没有旅行社，没有旅游车队和旅游商品专营店的历史，基本形成了食住行游购娱等较为完备的旅游产业体系。与此同时，(来源说明好范文网：)**同志提出主抓鄂豫边区革命烈士陵园、白果树湾红色旅游经典景区和宣化店谈判旧址等三个红色旅游经典景区。在他的积极努力下，鄂豫边区革命烈士陵园通过了市级文明风景区的检查验收，目前该景区和宣化店中原军区旧址红色景区、白果树湾新四军

　　做得更充分、更细致、更有特色，他白天同县委县政府的领导一起深入现场，协调处理各种问题，晚上又与材料组的同志共同研究文字材料，经常工作到凌晨两三点钟。为节约资金，提高工作效率，他亲自设计策划旅游画册、招商指南和宣传展板。有时为了赶时间，他连续在办公室工作十几个小时。而此刻不幸也降临到了**同志家中，多病的父亲病危，亲人需要他的照顾和安慰，因单位里人手非常紧，他仍然坚持带领全局干部职工进行紧张的筹备工作，并没有抽时间回去看看。忠孝不能两全，一头是瘫卧在床的父亲，一头是工作的需要，他毅然坚守在自己的岗位上。**同志身先士卒、爱岗敬业的精神得到了领导和同事的一致好评。在大家的共同努力下，确保了各项工作的顺利开展，招商推介会取得了圆满成功，共签约项目项目8个，签约资金4.2亿元。项目落地后，他又主动和客商一起办理各种手续、积极协调各方面的关系，帮他们解决建设中的具体问题。三、讲廉政、重实干，发挥职能促发展刚到旅游局上任，他就倡导局机关要“内强素质，外树形象”，并且以身作则，严于利己。在机关人事、财务、审批等方面坚持用制度管人，用制度管事；在干部提拔、评选先进方面，他坚持走群众路线，讲究公开公正。他团结同志，作风正派，对班子成员和机关干部一视同仁，不偏不袒，看人品重实绩，充分发挥干部职工的最大潜能。他顾全大局、雷厉风行，凡是上级交办的和局里研究确定的工作，他千方百计克服困难，调动多方面积极性，坚决完成任务。他常

　　说：不要过程要结果，今天能做的不要推到明天。对布置给股室和相关业务单位的工作，他总是提醒大家有困难及时提出，出面帮他们协调解决。为拓宽融资渠道，他总是四处奔波。通过积极争取和主动沟通。XX年11月，争取到日本大使馆总额为1000万日元无偿援助我县城关卫生院设备的项目；深入推进引智工程，对“双低油菜”和“波尔山羊”两个基地进行扶持，树立了黄家厚等一批养殖大户典型，带动了当地群众共同致富。面对荣誉和成绩，**同志没有丝毫的自满和懈怠，他正以特有的坦诚直率、坚韧顽强的人格魅力，激励鼓舞着全县旅游战线的同志努力奋斗，去创造旅游事业更加美好的新天地。

　　卫生先进个人。在他的带领下，城市市政管理工作在巩固中提高，困难中前进，挑战中发展，城市“三乱”现象得到有效治理，城市市容市貌明显改观，城市品位进一步提升，城市形象发生了翻天覆地的变化。一、勤奋好学，坚守公正xx同志在工作中，始终保持着孜孜不倦、勤奋好学的精神，坚持学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，把理论和实践紧密结合起来，开拓进取，不断创新，注重提高政治理论水平和领导决策能力。他在认真完成繁忙的城市市政管理工作的同时，坚持不懈，勤奋努力，利用业余时间学习了党校开设有关学科，以优异的成绩取得了大学本科文凭。他还注意广泛阅读与城市管理相关联的各类书籍，以便拓宽自己的知识面，为更好地干好工作奠定基础。在狠抓理论学习的同时，他还注意总结实践经验，先后在报刊杂志上发表了十多篇文章，并时常对市政行业的同事们进行城市管理指导，观摩讲座二十多次。xx同志在工作中原则性强,他认真贯彻廉洁规定,增强拒腐能力,模范地遵守和执行国家法令,不以权谋私搞权钱交易,对涉及工程建设方面的问题,他能做到公开、公平处理，自觉接受群众监督，倾听群众意见，较好地坚持了廉洁自律的各项规定。在工作中，xx同志也和其他人一样会遇到这样或那样的人情干扰，但他始终坚定地做到在人情和公正之间选择后者。就是这样，他对自己自警自律，面对怀有目的或

　　者善意的吃情、送礼，他一概拒之，真正做到了廉洁自律，笃守公正。二、勇挑重担，爱岗敬业在多年的城市建设与管理工作中，xx同志始终做到爱岗敬业，尽心尽责，吃苦在前，享乐在后，全心投入。以出色的业绩交上了一份叫同志们敬佩、让人民满意的答卷。市政管理工作面广量大，头绪多，任务重，但他不辞辛苦、科学管理、合理安排、统筹兼顾、扎实工作，使各项工作均健康有序在向前发展。特别是撤地设市以来，一方面他把工作重点放在全面加强市政公用行业的基础设施建设上，另一方面又注重城市的绿化、硬化、亮化、净化与美化。一是组织实施了城市道路扩建、改建及人行道整治铺设工程；二是全面实施了亮化工程，为城市增添了亮点；三是加强了给排水设施建设，使目前城区供排水工程有序进展；四是狠抓城市绿化，使城市绿化水平不断提高；五是以迎接天马国际文化旅游节暨经贸洽谈会和创建省级卫生城市为契机，全面加强了环境卫生管理工作，大力开展专项整治。全市城建行业的同志都知道，董生同志工作中从不叫苦说难，无论是大任务，还是琐碎事，他都很自信地、愉快地予以接收。担任市政管理局局长后，他更是以身作则，勇挑重担，始终坚持吃苦在前，享受在后。市政管理局成立以来，武威城市市政管理工作可以说是刚刚起步，各项规定、办法以及执法依据都不全面。但他面对现实，认真钻研，不断探索市政管理工作的新思路、新办法。他经常深入到工

　　作

　　下，尽管市政管理局人员少，工作任务多，但大家齐心协力，努力工作，取得了较好的成绩。工作中，他始终把把保护人民的合法权益、化解矛盾、维护群众利益放在首位。他把对人民的爱、对社会的责任感贯彻到每一项工作任务中，在保持共产党员先进性教育活动中，他带领全局党员去慰问社区贫困户，并发动全局干部职工对社会困难户给予捐款，以解群众燃眉之急，弘扬了社会善良风气。董生同志对人民的真情还体现在城建各项来电来访的处理中,这几年来，随着城市的不断发展，城市相关各类纠纷出现很多，他努力平息社会纷争，营造文明的社会环境。在他的努力下，多年调解都未能解决的问题得到了妥善处理。如城市环卫、供暖等问题，董生同志更是不辞劳苦、竭尽全力地化解矛盾，维护社会稳定。在他带领下，市政局先后处理了100多起相关纠纷，解决了存在的矛盾，实现了法律效果和社会效果的统一，受到了群众的一致好评。

　　头苦干。她任劳任怨，从不计较个人得失，干一行，爱一行，学一行、钻一行，努力使自己成为一名出色的教育人。XX年，**同志调教育局工作，分管教学，她努力探索新时期教育教学管理的路子，大胆进行教学方法的改革，推行校本教研，使全县教研水平有了很大提高。XX年5月她被委以重任，出任县教育局局长，时值**教育处于“低谷”时期，她的压力很大，**把提高教育工作水平作为己任，变压力为动力，按照“夯实基础，提高质量，内抓管理，外树形象”的工作思路，坚持以人为本、以提高教育教学质量为中心，以校本教研工作为突破口，以巩固、提高“两基”成果为重点，以创新校园文化建设为亮点，以建成教师培训中心、完善职高建设为建设重点，加快中小学校舍危房改造步伐，进一步改善农村中小学教师住宿条件，稳步推进“普实”工作，狠抓师德师风建设，提升教育形象，使**教育快速健康发展。XX年**县普通高中上线率95.12％，居全市

篇六：党员个人对照材料局长

　　在街道开展的作风建设活动中，通过开展大讨论等各种形式，认真领会开展这次活动的意义，进一步提高了思想认识，通过讨论，深刻认识到自己不管是在宗旨观念、工作作风还是在开拓创新、效劳开展方面仍存有一些问题和缺乏。现对照街道的各项标准和具体要求，联系自己的思想、学习、工作等实际，认真剖析如下：

　　一、学习方面总体上坚持学习不够自觉。日常工作中总是有意无意地放松了自我学习，无视了知识能力的培养再造，学习的自觉性、主动性不强，不愿挤出时间学，即使有了时间也坐不下来、深不进去。在理论学习上还不够用心，理论素养还比拟浅薄，与本职业务有关的就学一点，与本职业务联系不紧的就不去学，知识结构单一，把握形势、了解大局不深不透，还不善于研究思考问题，不善于理论联系实际。具体表现为：1、学习理论不够。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表〞重要思想和科学开展观的学习不够深入，理解得不够透彻，只满足于对这些理论的一般性了解，学习专题不突出，针对性不强，一般通读多，重点精读少，没有真正掌握理论的精髓和实质，满足于知其然不知其所以然，因而制约了理论素养的提高。2、理论联系实际不够。学用脱节，运用理论指导实践的意识不强，没有充分把理论和实践紧密地联系起来，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。3、学习自觉性不够。虽然平时比拟注重学习，单位组织的各项活

　　动和学习都能积极参加，但平时学习的自觉性不高，钻不进去，学习的内容不系统、不全面，对很多新事物、新知识的学习不深不透，不能精益求精，不是力求全面开展，有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容，感到知识贫乏。

　　二、思想方面1、思想解放力度不大。对当前改革中的新生事物的认识还不够到位，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，还不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。2、宗旨观念树立不牢。表现为不能时刻牢记全心全意为人民效劳的宗旨，为广阔人民群众效劳好、谋利益的工作做的还不够到位、全面。3、精神状态表现不佳。表现为不能很好地适应形势开展的要求。工作热情有所降低，精神状态不佳，安于现状，造成工作上不够积极主动，不求有功，但求无过，还需要进一步增强事业心和责任感。三、工作方面1、开拓创新意识不强。在思维方式上，有时习惯于凭经验去考虑问题，去想事情。在工作时，往往只立足实际，大胆探索的方式方法比拟少。2、工作作风不够扎实。树立为开展效劳之意识不够深刻，与时俱进、创新意识不够健全;虽能熟练掌握本职工作，但是灵活性掌握的不够适当;工作不深入，埋头日常工作时间较多，深入基层开展调查研究时间较少，很少发现实质问题。

　　3、效劳意识有待增强。对“为人民效劳是我们的天职〞的思想体会得不深不透，还没有自觉地把人民群众对自己的满意程度作为检验工作成效的最高标准;贯彻落实“热情效劳、微笑效劳、主动效劳、耐心效劳、文明效劳〞的要求还不够自觉。

　　在今年开展的整顿机关作风活动中，阳春市按照开展整顿机关作风活动的要求，围绕林少春书记在发动会上提到的“八个查〞要求，联系阳春的实际，认真开展查摆阳春市各地各单位广阔党员干部职工在政治上、学习上、纪律上、工作上等方面存在的问题，并从马列主义的世界观、人生观、价值观的高度剖析根源，提出了今后整改的目标，确定了今后整改的措施。

　　一、存在的主要问题。(一)学习风气不够浓。主要表现在：一是缺乏学习的紧迫感、自觉性和主动性。平时放松学习，即使参加中心组学习，也是消极应付，在网上下载或从有关资料中拼凑一些资料，在会上读一读，走走形式，没有深入认真学习，这与宣传干部的身份极不相称。二是知识结构老化，对更新知识学习少，理论水平和业务知识跟不上社会开展和工作的要求。(二)精神状态不够佳。主要表现在：一是害怕困难，一遇挫折就垂头丧气，消极对待，听天由命。二是工作无思路、无方案，见一步行一步，杂乱无章。三是工作马虎应付，得过且过。(三)思想观念不够新。主要表现在：一是思想因循守旧，工作按部就班，一切依照旧框框，只会依样画葫芦，碰到新情况、新问题，

　　就一筹莫展，找不到工作切入点。二是缺乏机遇意识、竞争意识和创新意识，领导推一推就动一动，等、靠、守等方面思想比拟严重，未能结合本单位的实际创造性地开展工作，工作看不到亮点。

　　(四)责任意识不够强。主要表现在：一是缺乏爱岗敬业精神，工作热情不高，遇到矛盾和问题不积极主动解决，怕负责任，能推就推，能拖就拖，能躲就躲。二是工作效率不高，效果不佳。主观上存在“不求有功、但求无过〞的思想，只求平平稳稳，不出大错就行。

　　(五)工作作风不够实。主要表现在：一是空谈不干事。喜欢指手划脚，评头品足，说三道四。二是有衙门作风，效劳态度生硬。三是工作讲条件、讲待遇，怕吃苦受累。

　　(六)办事效率不够高。主要表现在：对领导交办的工作，没有深入研究，寻找最正确的解决方法，只是马虎应付，只求能交差就行。事后，也没有及时汇报工作的进展和结果，办得如何，没有回音。

　　(七)组织纪律不够严。主要表现在：一是考勤制度形同虚设，上班迟到、早退现象比拟普遍，甚至有人经常性旷工。二是不遵守用车纪律，虽一再强调，公车私用仍屡禁不止，仍有人公车私用，仍有人私自开车，给单位增加了不必要的开支。

　　(八)以身作那么不够紧。主要表现在：一是因工作关系有安排高标准招待，出现高消费现象，吃、拿、卡要现象时有发生;二是在管理上有不严，不大胆的表现，有时对有些问题的处理意识不强，与其它领导量、通气不够;有时头脑不太冷静，处理问题不太妥当。

　　二、存在问题的主要原因

　　以上问题的存在，虽然有一定的客观原因，但主要是主观原因造成的。问题出在外表上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，主要原因有以下几点：

　　(一)没有把政治理论学习放在重要位置，放松理论学习和思想改造。在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有到达学习的应有目的。这样一来，就造成了三个不良的后果。

篇七：党员个人对照材料局长

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　　电力企业优秀共产党员、局长先进事迹材料范文

　　在铜仁地区松桃苗族自治县供电局，有一位倍受职工拥戴、深受群众欢迎的领导，在抗冰保电时期，他用自已的言行抒写了一曲感天动地的抗冰保电歌，成为灾害面前展现共产党员先进性的一面旗帜；在企业基础管理薄弱、职工素质普遍偏低的情况下，他果断决策、大胆创新，凭着聪明才智打开了企业的新局面。他——就是松桃供电局局长杨韬。杨韬，1992年xx工学院毕业后分配到铜仁供电局工作，1999年6月加入中国共产党，先后在铜仁供电局调度所、营销策划部担任主任职务，2007年12月交流到松桃供电局任局长。自参加工作以来，杨韬始终坚持“干好事、干实事”的宗旨，无论是在铜仁供电局工作还是在松桃供电局任职期间，他始终以党员的标准严格要求自己，在政治理论上、思想觉悟上、服务群众上以实际行动发挥了党员的先锋模范作用；在工作作风上，他严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，始终以饱满的热情去攻克一个又一个难关，想尽办法去完成每一项任务；他睿智果干的工作思路、雷厉风行的工作作风、敢作敢为的工作魄力得到领导的首肯。由于工作扎实，业绩突出，从2000年到2002年，他连续3年被xx电力公司评为“安全生产先进个人”、“优秀共产党员”；2008年分别被评为xx省工交战线抗凝冻灾害先进个人、南方电网公司“优秀共产党员”。上任之初，经受冰魔考验

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　　2008年1月，杨韬到松桃供电局任局长还不到一个月，就遇到50年不遇的冰凝灾害。一夜之间，交通受阻、通讯中断，断杆、倒杆不计其数，松桃电网遭受了前所未有的灾难，整个电网面临崩溃，全县人民停电告急。作为一局之长的杨韬，在冰灾面前，他没有退却，而是凭着敏锐的判断力和清晰的思路，周密部署抗冰保电和电网修复重建方案，督促落实抢险抢修措施，指挥抢险抢修的物资调运和人力组织。及时组织协调抢险、重建所需物资的供应，先后从秀山、花垣、凤凰等周边县市组织调运电杆3300多根。调集16支共360余人的抢险抢修施工队伍、技术力量和现场“工代”，以最快的速度投入到受灾现场开展工作。同时及时向铜仁供电局和县委县政府汇报灾情，请求各方的支援，争取最大限度缩短停电时间和减少停电影响。由于超前谋划、果断决策、沉着指挥，组织协调得力，抗冰保电工作得到有序开展。冰灾发生后，杨韬就天天奔赴在第一线抢修、复电，和一线抢修人员一起同甘共苦，生死与共，为电网早日恢复争取宝贵时间。由于覆冰的不断加剧，35千伏松盘线38-40#杆断线，盘信镇、正大乡6万多人饱受无电之苦。1月30日清早，杨韬亲自带领抢修人员火速赶往受灾现场。在大雪封山、坚冰封路的情况下，他们只能从盘信镇步行去现场。由于山路崎岖陡峭，加上覆冰太厚，途中他几次差点摔下深谷。然而他全然不顾这些，那时那刻，他的脑海里除了复电还是复电。顾不上冻僵了的双手和冻肿了的脸，一到现场就立即对故障原因进行了解和排查，落实抢修方案，亲自指挥现场施工。校杆、放线、紧线，他总是靠前指挥，与抢修人员一起并肩作战，奋斗在冰天雪的第一线，直到松盘线全部恢复

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　　供电。2月21日，农历大年十五，是万家团聚的日子，然而杨韬的身影却出现在石梁乡分水岭15#杆最艰险的施工现场„„分水岭是乌罗重灾区地理环境最恶劣的一个灾点，海拔1600米，那里山高地险、交通不便。山上的15#杆位于分水岭背后的半山腰，地势十分险峻陡峭，就是赤手空拳从山脚爬上去至少也得3个半小时。久雪初晴的分水岭上依旧白雪皑皑，山谷中的积雪仍有一尺多厚，人踩上去不是脚被淹没了抽不出来就是不断地向峡谷或身后滑倒，每走一步都让人胆颤心惊。杨韬没有被这些恶劣环境所吓倒，他走在队伍的最前面，几次跌倒又爬起来，拍干净身上的雪后又继续向山上爬去。经过3个多小时的艰难爬行，中午12：00终于到达15#现场。陡峭的斜坡，连落脚的地方都难找到，现场施工困难重重。焊横担、立巴杆、装绞磨机、立电杆，在他的沉着指挥下，抢修工作有条不紊。从早晨到中午，从中午到黄昏再到晚上，他始终和抢修人员在一起，饿了，饼干充饥；渴了，捧雪解渴，直到晚上19：12分立好杆才摸黑下山。在漫长的抗冰复电过程中，杨韬始终和抢修人员奋斗在第一线，两个多月的时间里，他几乎跑遍了全县28个乡镇的山山水水，哪里有灾情，哪里就有他的身影。2月24日，由于连续在冰天雪地里工作，他患上重感冒，员工们都劝他回城打点滴，休息两天等病好了再去，可是他只吃点几片药第二天又继续上一线。与抢修队员一起拉线、搬运物资，哪里工作最艰苦、哪里灾情最严重，他就战斗在哪里；哪里群众最需要，他就出现在哪里。杨韬同志以高度的责任心和求真务实的精神阐述着“万家灯火，南网情

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　　深”；以实际行动彰显共产党员的先进性。在他的模范带动下，该局员工迎难而上，众志成城，充分发挥了“特别能吃苦，特别能战斗、特别能奉献”的铁军精神，漂亮地打赢了一场又一场抗冰保电、复电战役，提前4天完成了户户通电任务，为全县人民交上了一份满意的答卷。冰雪肆虐，爱在寒流中升华在冰灾泛滥的非常时期，杨韬时时挂念着坚守在工作岗位上的一线的员工们。他多次带着慰问小组到各条战线了解灾情，看望和慰问一线员工，为他们送去猪肉、白菜、矿泉水、木炭等生活必需品，让他们感受到了党的温暖。在抢修施工现场，他深切关注在冰雪中苦战的工作人员，亲自为他们端上热饭，送上干粮，督促后勤人员全力做好后方保障，解除前线员工的后顾之忧。为使灾民尽早脱离困境，杨韬同志积极组织全体员工为灾民捐款,在他组织和带领下，全体员工共向受灾民众捐出善款8972元，用实际行动阐述了“冰灾无情、人间有爱”的博大情怀。古有大禹治水三过家门而不入，这个壮美的故事在杨韬的身上得到了延续。自到松桃供电局任职以来，杨韬已两个多月没有回过一次家了。上任之初，他忙着熟悉环境、理顺工作。冰灾之时，他忙着抢险保电，奔赴一线，“家”似乎已被抛到了九霄云外。大年三十，心疼丈夫的妻子来到松桃看望他，本想好好和他聚聚，可是一直等到晚上八点多钟才在临时食堂里和他一起吃了简单的年夜饭。第二天一早，他就把妻子一个人孤宁宁地“丢”在临时的“家”里，又和抢修人员一道，迎着风雪，踏上了抗冰保电的路途„„大胆改革，勇于创新，打开企业新局面

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　　在抗冰保电和电网修复重建工作取得全面顺利后，杨韬本可以把心放下来，好好歇口气了，但时时想着的却是松桃供电局的发展和效益。面对当时人心涣散、缺乏积极性、干部老龄化的一个企业，他的心怎么也无法安下来。为及时扭转这一局面，尽快盘活企业，他果断决策、勇于改革、敢于创新。通过人事制度改革，调整中层干部22人次，提拔8人，轮岗14人，大胆用年轻人，为企业储备大量的后备力量，让有知识、有闯劲、想干事的人干成事、干好事；通过轮岗，让员工换一个岗位，换一个思想，转变角色，培养多专业的复合型人才。同时，他还进行了机构改革，一是建立了专门的人事管理机构，加强职工教育培训、人事的管理；二是成立三个规范化管理工作小组，加强对乡镇供电所的基础管理，尤其是对水电站淹没区进行规范管理和加强整顿；三是成立了营销稽查、用电检查队伍，专门针对乡镇供电所进行清查和管理。人心齐、泰山移。在杨韬局长的团结带领下，全局职工上下同欲，干劲十足，工作热情和工作效率空前高涨，2008年上半年完成供电量4.04亿千瓦时,售电量3.82亿千瓦时。目前，企业内部已形成了积极向上的发展氛围。杨韬把满腔的热情撤在了松桃苗乡这块他深爱的土地上，以高度的责任心和求真务实的精神阐述着“万家灯火，南网情深”,以实际行动彰显共产党员的先进性本色，以人格魅力影响和带动着全体员工，在他们面前树立了一面永不裉色的旗帜。

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篇八：党员个人对照材料局长

　　某局局长党员民主评议自我鉴定

　　一年来，本人坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、《保持共产党员先进性教育读本》和党的十七大、十七届三中全会精神，坚持科学发展，坚决拥护党的基本路线、方针、政策，在思想、政治和行动上始终与党中央保持高度一致。执行党的决议，严守党纪政纪，坚持走群众路线，自觉做到情为民所系，权为民所用，利为民所谋，全心全意为人民服务。积极参加“树新形象、创新业绩”活动，提高了自身的思想政治素质和政策理论水平。坚决贯彻民主集中制原则，自觉维护领导班子的团结统一，以实际行为树正气，讲团结，求发展。在工作上能履行职责，爱岗敬业，具有强烈的事业心和责任感。工作中团结和带领全局同志，联系实际，大胆创新，狠抓落实，取得了一定的成绩。自我认为是一位优秀的中共党员。