党支部书记抓党建工作和全面从严治党责任落实情况述职报告3(完整文档)
来源:述职报告 发布时间:2022-09-08 15:35:03 点击:
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1 2021 年度党支部书记履行全面从严治党责任和抓党建述职评议工作报告 ***党支部书记
现将本人 2021 年度履行全面从严治党责任情况报告如下:
一、履行全面从严治党责任述职评议情况 (一)带头落实管党治党责任情况。
带头组织参加党史学习教育活动,落实主题教育各项任务,落实新时代党的组织路线,主动进行谈心谈话,强化区队班子廉洁意识。落实党内监督制度,制定区队互督制度和标准,完善区队内部廉洁体系。
(二)加强政治建设情况。
厚植“两个维护”土壤,积极贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神,重点学习了习总书记在建党一百周年上的讲话精神。
(三)加强思想建设情况。
2021 年以来,根据公司纪委指示,共计开展廉洁主题党日4 次,组织廉洁党课 2 次,参与挂靠班子讲廉洁党课 2 次。
(四)加强组织建设情况。
支部委员会设纪检委员一名,宣传委员一名,组织委员一名,另设廉洁监督员一名。持续开展《月度党员管理人员经商办企业排查台账》《月度纪律检查委员其概况报告表》《月度廉洁
2 信息》《在职人员挂证情况统计表》《党支部形式主义、官僚主义和“微腐败”问题清单》等工作。
(五)加强作风建设情况。
落实中央八项规定及其实施细则精神,驰而不息纠治“四风”、改进作风,深入开展形式主义、官僚主义突出问题专项整治。落实监督李干杰书记“严、真、细、实、快”要求。
(六)加强纪律建设情况。
深入开展党史学习教育活动,强化对党建设发展中涌现出的党性责任意识强的事迹和人物的学习,组织党员干部签订了《廉洁过节承诺书》,广发廉洁短信。
(七)巡视巡察、审计等监督发现问题整改情况。
2021 年度,共整改巡视巡察、审计等监督发现的问题 15 项,其中多以接受职工请吃喝为主。
二、抓基层党建情况 (一)党支部和党员开展党史学习教育情况。
深入落实党史学习教育,利用“三会一课”、主题党日等党内政治生活,以党史学习教育指定书籍为主要学习内容,辅以央视纪录片《国家记忆》史实记录进行党史教育学习活动。
(二)履行抓基层党建工作第一责任人职责情况。
今年以来,共组织召开支部组织生活会 1 次、组织参加支部委员会 6 次、组织参与党员大会 2 次、参与党小组会 6 次、参与公司领导讲党课 2 次、讲视频党课 2 次,支部党员视频党
3 课 4;按时组织主题党日活动;每月按照标准按时收缴党费,按时上交,无拖欠现象。在 2021 年度内支部共计吸收:转正党员1 名,预备党员 2 名,入党积极分子 5 名。严格落实“1+1+N”党员联系职工群众制度,共为职工群众解决问题 12 条。
(三)
学习贯彻落实上级文件及各项活动情况。
学习贯彻了《中国共产党组织工作条例》,积极组织党员观看庆祝中国共产党成立 100 周年直播,并撰写心得;积极落实集团公司及公司党委“五个一百”系列重点任务,上报视频党课6 次、优秀主题党日 6 次。进行党支部和党员“争星晋级”评议12 次、延续《三力高效 创建优秀党支部》的支部品牌建设、完成党建工作责任制考核 12 次、完成党支部书记履职资格认证 1次、进行党员教育工作 12 次,覆盖支部全体党员。
(四)抓好上年度述职评议反馈问题整改落实和巡视巡察等反馈中涉及党支部工作问题等整改情况。
2021 年度,共整改落实述职评议反馈问题 24 条,整改落实巡视巡查等反馈中涉及党支部工作的问题 28 项,通过整改,党支部基本摒除了自身存在的问题,明确了发展的方向,为进一步建设先进党支部奠定了坚实的基础。
二、存在问题及原因分析 (一)在履行全面从严治党方面存在的问题及原因分析
1.
在对全面从严治党工作的认知上还有不足。通过公司对全面从严治党工作的推进,我对全面从严治党工作已经有了
4 足够的重视,但对全面从严治党工作的认识尚停留在抓廉洁、抓党性上,没有把全面从严治党工作和其他比如党员先锋岗的发挥上、党员示范岗的作用上、服务群众的细节上等工作联系起来,抓的不够全抓的不够细。究其原因,关键在于对全面从严治党工作深入解读剖析的力度还不够。由于生产区队的性质,导致对全面从严治党工作未做到深入细致的思考和周密的部署,在全面从严治党工作开展上还不够扎实深入。
2.
在对全面从严治党工作的监察强度上还有不足。在对全面从严治党工作的监察上,未能做到全监全察,对大致的工作进程和舆论舆情有所把握,缺少细节方面的把控。原因在于对全面从严治党工作的措施制定上不够全面,措施缺乏长效性和细致性,监督方式单一,重视自我摆查、自我监督和党员干部之间的互相监督,在深切动员群众、依靠群众进行监督的程度上还不够深入,监督广度上还不够全面。
3.
在对全面从严治党工作的宣传学习上还有不足。在对全面从严治党工作的宣传学习上,没有做到常抓深入,在对习总书记全面从严治党要求的学习上还没有真正学懂弄通;在对全面从严治党理论知识的学习上,时刻跟进、时时重温的意识还不充分;在对全面从严治党的理论知识与实际工作的结合上,还有所欠缺,未能深入落实到位。
(二)抓党建工作中存在的问题及原因分析:
1.
抓党建工作的力度上还有欠缺。由于时间和精力方面的不足,在抓党建工作时存在执行力度不够、监督力度不够、整改力度不够的情况,主要现象是对党员学习笔记等的检查上未
5 做到严格仔细,对党员在政治生活中摆查出问题的整改上,未做到细致监督,在“灯塔-党建平台”上,运用不足,出现了滞后现象。
2.
抓党建思想政治工作的创新上还有欠缺。在党内政治生活的组织上,过于注重形式上的“三会一课”、主题党日等,缺少创新开拓意识,支部活动形式单一,以开展学习理论、分析情况为主,缺乏行之有效的特色活动,对党员的积极性和主动性激发力度还有缺失,没有达到预期的效果,个别党员对开展党内政治生活表现不积极,导致部分工作的开展出现滞后,特别是一些理论知识与实际工作结合的落实,未能实现严丝合缝。
3.
抓过硬党支部建设工作的强度上还有欠缺。由于支部成立时间短,接任党支部书记的时间短,以前的工作以生产为主,接触党建工作的时间有限,对支部党建工作的研究不够深入,对过硬党支部建设的认识上有欠缺,对党支部书记的业务知识掌握不全面,支部委员的工作虽然有分工,但只是按部就班的履行职责,缺少行之有效、做有保障的方法,未能针对支部内党员党龄不同导致的自身素质良莠不济的情况,进行有效的素质提升和平衡,在发挥模范带头作用上也有所欠缺。
三、下一步努力方向和措施 2022 年加强党支部从严治党工作以及党建工作的思路措施。
(一)加强队伍建设,提高整体素质
严格落实党员政治理论学习机制,采取自学、集中学、专题研讨等方式,对党的各项理论知识及精神进行深入细致学习。不断深化干部任用、教育培训、考核评价、管理监督机制,落实
6 人才培养机制,厚植创先争优氛围。
(二)加强组织建设,增强党支部战斗力
建立相关措施,持续开展党史教育学习活动,激发党员干部“一岗双责”积极性,抓好廉洁从业常态化工作。强化党员的纪律意识和规矩意识,立足本职岗位,强化个人素质,提高政治水准。持续抓好党建常规工作,严格执行“三会一课”、组织生活会等制度的同时,征求党员意见,创新党内政治生活形式,强化党内政治生活的目的作用。
(三)加强责任建设,切实履行全面从严治党职责
深入学习理解全面从严治党工作的精神内涵,把全面从严治党理论知识和实际工作有机结合,更加注重党员先锋岗、党员示范岗和“1+1+N”党员联系服务职工群众制度的落实,使党支部的战斗堡垒作用发挥更加明显、战斗力更加顽强。
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